Question

不说离职原因，面试官会介意吗？

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Answer 1

坚强的心态，我相信我会越来越好的工作。如果裸辞没有加薪，面试官会不喜欢吗？清醒地认识到现状就是永远不会有突破，也就是只适合老年人！原来我要休息一下，为自己明确的职业规划方向做一些充分的准备包括思想，然后重新开始。但是贫穷的现实让我不得不选择生活在职场，所以国庆一过我就马上接受了职业生涯中的第二份工作，但是我的内心还是挺折磨人的，因为我不喜欢工作，也不涨工资。

面试官会不喜欢吗，其实我真正想说的是，找工作并不难，但真的很难找到合适的。100%匹配不容易，所以我选择不断调整自己，告诉自己，任何事情都有它的价值，就像我们每个人都有它的闪光点！加油学会找身边的朋友交流学习，有时候朋友真的能带来很多正能量。我觉得你应该先找一份工作，因为你越是不工作，你就越想。你可以先做类似的工作，然后慢慢找到合适的。

还有就是你选择的工作越多，你就越不想做。人是懒惰的。一旦长时间不工作，就更不想工作了。当你感到有点沮丧时，你应该让自己保持忙碌。如果你很忙，你就没有时间去想它。辞职关系到每个人或者一个家庭。对于普通人来说，辞职一次半年是夸张但真实的。所以辞职要谨慎。受试者裸辞情绪低落，因为他已经休息了几个月，找不到理想的工作，所以和你讨论这个问题。

既然辞职了，不管是什么原因，都要想想自己能做什么。怎么做等等。而我之所以因为找不到理想的工作而感到沮丧，是因为我没有处理好理想和差距的现实问题。出了问题就要解决，但是找不到理想的工作。我相信有很多原因，但最重要的是你自己。首先，你要全面分析自己，因为你的能力和你理想的工作不匹配。还志存高远？只有发现自己的不足，才能对症下药。个人可以从学习和实践两个角度重新解决问题

Answer 2

会非常的介意，是因为这样的事情就表明了你离职的原因非常的让人不理解，所以这种情况下对方会重新考虑是否录用你，所以最好不要有这样欺瞒的行为。

Answer 3

如果不说离职原因的话，面试官是不会建议的，因为他们是不看你的离职原因，他们只看你的能力。

Answer 4

一般是不会介意的，面试官是不会把时间浪费在这些方面的，它会更加的了解你的优势。

Answer 5

会的，面试官既然提出了这个问题，就很想要知道你的原因，所以你不回答他就会很介意。