你好,老板叫我们来干煤矿,矿在什么地方都不知道,老板给我承诺的,住在这里的人每天200元补助,从去年拖到现在,钱也不给我补,矿也不开,一天拖一天,每次都是敷衍我们,

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摘要 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
咨询记录 · 回答于2023-02-14
你好,老板叫我们来干煤矿,矿在什么地方都不知道,老板给我承诺的,住在这里的人每天200元补助,从去年拖到现在,钱也不给我补,矿也不开,一天拖一天,每次都是敷衍我们,
亲,您好,对于您的情况,我为您做出以下分析:你好,老板叫我们来干煤矿,矿在什么地方都不知道,老板给我承诺的,住在这里的人每天200元补助,从去年拖到现在,钱也不给我补,矿也不开,一天拖一天,每次都是敷衍我们,亲亲 老板拖欠工资你可以到劳动行政部门进行举报
法律分析:老板拖欠工资可以先与老板协商;协商不成到劳动行政部门进行举报,劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;或者选择申请仲裁机构仲裁和向人民法院起诉。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
我们去当地的劳动监察大队,他们顺我们没有劳动没有上班他们处理不了
亲亲 向上级劳动监察部门投诉。向当地的纪检监察部门投诉。
哄了我们很多次了,老板给我承诺的住在这里的人每个人每天200元补贴,到现在钱也没给我补,一天班没上,我们要务工费,可以找媒体不
亲亲 可以找媒体的啊 给官方施压 能更快的解决
找媒体记者是要写材料证据照片照片之类的
亲亲 你们这些工人就是最好的证明
好的我知道了,给记者打电话他们会来调查是吧,
亲亲 是的 可以这么做的
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