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国企重工多体制僵化，市场化不足，经济活力低发展前景不好。
重工业没与科技充分结合，附加值低，利润低。
东北靠钢铁石油资源，依赖严重，这么多年，资源储备减少，资源枯竭。
由于东北地区发展前景和经济低迷，大量年轻人流失，尤其是高素质劳动力。人才外流恶化状况。
东北地理位置不尽人意，背靠俄罗斯广大寒冷的西部地区，俄罗斯人口百分之九十在欧洲一侧。东部的朝鲜封闭，无法作为贸易通道。
东北生长期短，但是因此农作物质量也高所以这个也就是如果你只问缺点就是这个，但是并不是一个完全的缺点。
解决办法就是区域经理协调发现，完善交通，促进交流，向海发展促进外贸，体制改革激发经济活力，同时制定优惠政策留住人才，促进科技经济结合提高产品附加值，不要做原料生产者，比如钢铁，可以造成飞机船之类的，或者研究更好的金属材料满足某些作业要求。发展自己的区域文化，形成旅游景点或者区域效应，比如一提起某个地方大家对他的某种产业赞不绝口，这就是效应和文化。减轻对资源的依赖性。激活市场，和其他区域合作互惠互利。
重工业没与科技充分结合，附加值低，利润低。
东北靠钢铁石油资源，依赖严重，这么多年，资源储备减少，资源枯竭。
由于东北地区发展前景和经济低迷，大量年轻人流失，尤其是高素质劳动力。人才外流恶化状况。
东北地理位置不尽人意，背靠俄罗斯广大寒冷的西部地区，俄罗斯人口百分之九十在欧洲一侧。东部的朝鲜封闭，无法作为贸易通道。
东北生长期短，但是因此农作物质量也高所以这个也就是如果你只问缺点就是这个，但是并不是一个完全的缺点。
解决办法就是区域经理协调发现，完善交通，促进交流，向海发展促进外贸，体制改革激发经济活力，同时制定优惠政策留住人才，促进科技经济结合提高产品附加值，不要做原料生产者，比如钢铁，可以造成飞机船之类的，或者研究更好的金属材料满足某些作业要求。发展自己的区域文化，形成旅游景点或者区域效应，比如一提起某个地方大家对他的某种产业赞不绝口，这就是效应和文化。减轻对资源的依赖性。激活市场，和其他区域合作互惠互利。
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