农村养老保险交100元和500元的领取养老金的时候有什么区别？交500元的是交100的5倍吗？
交100元的补贴少于交500元的，但不是五倍。
交100元的，养老金＝55+（15*100）/139＝66元/月
交500元的，养老金＝55+（15*500）/139＝109元/月
中央确定的基础养老金标准为每人每月55元。地方政府可以根据实际情况提高基础养老金标准，对于长期缴费的农村居民，可适当加发基础养老金，提高和加发部分的资金由地方政府支出。
个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139（与现行城镇职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同）。参保人死亡，个人账户中的资金余额，除政府补贴外，可以依法继承；政府补贴余额用于继续支付其他参保人的养老金。
扩展资料：
养老金待遇领取条件：
1、年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。
2、新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费；距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年；距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。
参考资料来源：百度百科-新型农村社会养老保险
金额差别：
交100元的养老保险领取养老金要少于交500元的养老保险。
企业退休职工基本养老金的计算基础是社会平均工资，以城镇职工养老保险制度“新人”为例，其基本养老金的计算公式如下所示：
养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×[缴费年限(含视同缴费年限)×1%]+个人账户存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
扩展资料：
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老“双轨制”，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，在中国已经持续20年。具体表现为三个不同：
一、是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；
二、是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；
三、是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。
企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大，且这种差异已引起群众的不满，要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。
参考资料来源：养老金_百度百科
1、农村养老金的组成部分为：基础养老金（国家规定最低55元）＋个人帐户养老金/139；领取条件为缴费满15年；
2、计算一下：
交100元的，养老金＝55+（15*100）/139＝66元/月
交500元的，养老金＝55+（15*500）/139＝109元/月
3、没有计算利息，可能略有提高，可以看到，交500元的，大概是交100元的2倍左右，但是交500元的可能政府补贴也会更多些(目前最低补贴为30元，缴费多的各地还有补贴，这要看各地的情况了）。
