海尔对售后员工的待遇怎么样啊?
想知道工资和福利的具体发放详情,我们这边是跑一家给八元,维修费里分一半给老板,配件里减下原价,然后上面挣多少分一半给老板,如果按海尔的标价维修的话根本挣不了,哪位领导能说...
想知道工资和福利的具体发放详情,我们这边是跑一家给八元,维修费里分一半给老板,配件里减下原价,然后上面挣多少分一半给老板,如果按海尔的标价维修的话根本挣不了,哪位领导能说几句真心话吗?
连这点都没人说啊/ 展开
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实习期间工资:
研究生:2000元/月
本科生:1500元/月
专科生:1000元/月
福利待遇:五险一金,住房补贴,上下班公交车,大学生公寓免费提供住宿10个月。实习期一年,转正后工资:研发中心:6000-8000(本)
在海尔转正后不再按照学历拿工资,而是根据岗位拿工资,所以有可能研究生,本科生,专科生拿一样的工资.完全根据能力来.不过来的大学生很大部分都分到开发部,市场部和海外推部门.都比较好,薪水都比较高,可以让大家过的很舒服.但是总是有一小部分不幸的学生被分到事业部搞生产管理方面的工作.工资一般.压力也很大,很忙.被领导骂是经常的.毕竟搞生产管理的领导都是在海尔工作过的老员工.学历比较低,素质差了点.呵呵.希望想来海尔的做好心里准备.不过总体来说来应届生来海尔还是很不错的.很能锻炼人.签约3年.从海尔出去发展也比较好.一般都能找到更高薪水的工作.
在青岛.海信招聘的原则就是:只要是海尔工作过的,海信统统要.并且在以前海尔的工资上涨500左右.级别也提一个等级.这就是海尔的牛比之处.因为人家都知道海尔的管理很严格,培训也很多,在海尔工作过的一般都比较强.说白了就是承受工作压力的能力很强.
研究生:2000元/月
本科生:1500元/月
专科生:1000元/月
福利待遇:五险一金,住房补贴,上下班公交车,大学生公寓免费提供住宿10个月。实习期一年,转正后工资:研发中心:6000-8000(本)
在海尔转正后不再按照学历拿工资,而是根据岗位拿工资,所以有可能研究生,本科生,专科生拿一样的工资.完全根据能力来.不过来的大学生很大部分都分到开发部,市场部和海外推部门.都比较好,薪水都比较高,可以让大家过的很舒服.但是总是有一小部分不幸的学生被分到事业部搞生产管理方面的工作.工资一般.压力也很大,很忙.被领导骂是经常的.毕竟搞生产管理的领导都是在海尔工作过的老员工.学历比较低,素质差了点.呵呵.希望想来海尔的做好心里准备.不过总体来说来应届生来海尔还是很不错的.很能锻炼人.签约3年.从海尔出去发展也比较好.一般都能找到更高薪水的工作.
在青岛.海信招聘的原则就是:只要是海尔工作过的,海信统统要.并且在以前海尔的工资上涨500左右.级别也提一个等级.这就是海尔的牛比之处.因为人家都知道海尔的管理很严格,培训也很多,在海尔工作过的一般都比较强.说白了就是承受工作压力的能力很强.
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海尔现在有延保服务,就是卖家电延长保修的保险,卖一单给维修员提成30%。我们单位卖的好的人员每个月延保体层就可以提1000多。
在问你一下,你是什么地方的人?我这边是辽宁盘锦的,给上五险一金。
在问你一下,你是什么地方的人?我这边是辽宁盘锦的,给上五险一金。
追问
内蒙,没任何福利啊 延保给提25%,
追答
我们是盘锦地区的,给上五险一金;休息每周1天、节假日按照国家标准走、也有福利,延保提成20%,还有关联产品(不如说你安装电视的时候卖了一个闭路线),正常安装师傅每个月3000元左右吧,好的时候4000多。
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2011-12-21
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我也是干了6年,在省会城市星级中心,只挣维修费的一半,安装管件提10%,太苦了挣得也不多,公司用户两边受气,说白了就是给老板打工,不稳定没发展趁早转行吧!
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可以,你说的是海尔代理维修。
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过来人。。。捣糨糊呗...要门就别干了...苦的要命。
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