Question

人力资源管理概论 招聘的程序是什么，请展开简要说明

Answer 1

首先是岗位说明书，需要什么样的人才，数量。
其次是了解社会上这类人力资源的价格（工资收入），开出自己公司的价格（收入）
然后发布岗位需求信息，（可以网上，或定向发布，如向某些学校）
接着接受应聘书，从中挑选面试。
最后双方合意的，签订劳动合同（包括岗位、试用、收入等）。