2014晋城银行运城分行招聘岗位有专业限制吗？？？
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（一）客户经理 37人
28周岁以下，全日制本科学历，二本B类及以上院校毕业；经济、金融、财会、统计类专业优先；
2、公司、机构、个人类客户经理，有1年以上商业银行信贷业务工作经验者优先；小微客户经理应届毕业生优先；
3、身体健康，仪表端庄，品行端正，有较强的工作责任心、敬业精神和较好的团队合作精神；
4、善于沟通，有一定的市场拓展能力和自我管理能力；对营销工作有热情、梁派租有信心；
5、具备一定的财务分析能力。
（二）综合柜员 20人
岗位职责：负责办理银行柜面日常交易业务。
任职条件：
1、26周岁及以下，有银行柜面工作经验者可适当放宽；
2、全日制本科学历，二本B类及以上院校毕业；经济、金融、财务、会计、统计、审计类专业；
3、身体健康、仪表端庄、品行橡兆端正，男性身高4300px以上，女性身高4000px以上；
4、亲和力强，具有良好的服务意识及严谨、细致的工作作风；有良好的思想品德和职业道德，有较强的责任心、敬业精神；
5、良好的团队合作精神，有较强的沟通表达能力；能独立处理问题，承受工作压力;
6、父母务农或下岗职工、贫困家庭的子女优先考虑。
（三）中后台岗位 14人
岗位职责：负责中后台部门综合类工作，包括法律合规工作、信贷统计工作、资产监控工作、计划财务工作、信息科技工作、人力资源工作、综合文秘工作、后勤保障等工作。
任职条件：
1、28周岁及以下，有银行相关工作经验者可适当放宽；
2、全日制本科学历，二本B类及以上院校毕业；经济、金融、财务羡型、会计、统计、审计、人力资源、文秘类专业；
3、熟练掌握excel\word\PPT等计算机办公软件；
4、具有较强的组织协调能力、文字及语言表达能力、沟通能力；
5、具备较强的责任心、良好的个人修养和职业操守；能承受一定的工作压力；
6、有商业银行相关工作经验者优先。
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