综合管理类a类考什么
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综合管理类a类考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力(A类)》。
职业能力倾向测验包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分;综合应用能力(A类)主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。
主要适应于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位,具体从事的是规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
综合管理类a类招聘专业主要有:
汉语言与文秘类、法律类、新闻传播类、治安学、治安管理、社会工作、老年服务、青少年服务、思想政治教育、安全工程、公共事业管理、行政管理、人力资源管理、专业不限岗位等。
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《职业能力倾向测验》《综合应用能力》。
《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,主要测查应试人员从事管理工作密切相关的,适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断,言语理解与表达,数量关系,判断推理和资料分析等部分《综合应用能力(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题,分析问题,解决问题的能力。
试卷由注意事项,背景材料和试题三部分组成,全部是主观性试题。
公务员考试备考,详情了解:https://wenda.hqwx.com/catlist-5.html/?utm_campaign=baiduhehuoren
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