Question

如果同事在工作中老是偷懒怎么办？

同事因为我是职场新人，总是指使我干一些不是我工作范围的事，他总是偷懒，我该怎么办？

Answer 1

那要看他的工誉姿作是否和你有关联，是否影响你的工作，如果不影响我觉的档老也没什么，每个人都有自己的行虚升生活方式和态度，你不能强求别人去做什么。如果和你的工作有关联，你可以在汇报工作的时侯指出他的进度问题，也可把一些紧迫的工作交给他，迫使他改变

Answer 2

当然是应该是找到直属领导，明确自手银己的岗位的职责，差薯乱做到心里有数，再遇到了同事安排本身不属于你的话，坚决说不虚档，他不在理估计也就偷懒不成了。

Answer 3

现实生活中混吃等死的人很多，首先你要保证自己工作保斗祥质保量的完成不受到他的影响，其次你要空埋搏想办法带动他的积极性让他也好好工作。如果液咐实在是无可救药的人可以和领导反应，如果公司领导都不管那你也没办法了。

Answer 4

同事在工作中老是偷懒怎么办。首先在我们自己身上查找原段者因，工作哪此事情做的不到位，造成同事心情不愉快，或是我们在季度奖金分配上同事有什么想法，再者是安排部分同事外出游玩没有想到他。去年公司安排外出旅游因为他的重要二次没有让去，找他谈消弯话说明原因理解，今年没有和他谈话也没有让他去，认为我们存在偏见。找他谈话首先承认我们这件事没有处理到位，考虑不周是我们的问题，向你赔理道谦，下次外出首先考虑你。但你工作偷懒，贻工，在员工队伍中影响很大，好好反思，同事认识错误，我向公司检讨，圆满的处理到位，公司错在先，我们的责任大。握桥薯

Answer 5

这个首毁拆先就要看是什么工作性质，如果你们是团队精神的话，那你就可以跟他说团队不一样懒人纤行枣。如果是个人工作不在乎团队的话带扰，那就不管他，毕竟，他也是拿老板的钱，又不是拿自己的钱。