Question

到了新单位感觉不能很快融入新环境

我的座位前后左右都没什么人，感觉平时很少有机会跟同事说话，只跟带我的项目经理有点交流。跟我一起进来的那个人，他们项目组经常有机会一起讨论方案，所以很快融进去了。我们项目组个人负责个人的那块，也不一起开会什么的，一个组里的人都认不得几个。感到很孤独，上班就自己坐在那搞自己的事情，一到点就回家。大公司也不好，到了这成了无名小卒，也没有人主动理你，我平时话也不多。我想尽快融入集体，改变现状。

Answer 1

没关系的，环境变化了，每个人都有这样的一个过度期的，你可以主动的与别人交流，经常的问些问题，手脚勤快些，打扫下卫生之类的，我刚到单位的时候，打扫了一个月的卫生，毕竟我是新来的吗，要给人家留下个好印象，因此很卖力，慢慢的一个项目，或者一次活动，马上就会熟的，不要着急。

Answer 2

我想是你的问题了.你不能等着别人来加入你呀.你应该主动呀.如果你的性格这样.那么你在哪里无法立足.外交这方面一定要懂得方法呀.你可以主动和他们说话嘛!比如借个笔.问个问题.然后自我介绍一下.再请教一下别人.慢慢的就都认识了嘛!要懂得随和.随和别人.而不能等别人来找你,是不是呀?机会总是给有准备的人..所以你要主动出击.事在人为.你不也做那么你就不会成功.而你做了.才会知道自己为不会成功.而努力了.就一定会成功.
加油!!!!!!!给自己自信.相信自己的实力....
站在镜前,告诉自己:看,我是最棒的.无论在哪里我都会最棒的.怎么样?是不是更有自信了呢?

Answer 3

你要主动和他们交谈，我现在刚刚步入现在的公司3个月，我门也是自己负责自己的区域，但是肯定有空闲的时间啊。到时候你可以跟他门聊天啊，慢慢的让新老同事去注意你，关注你，要你现在状态下去的话，到公司一年，你连几个同事都接触不好，包括以后你的升职问题等等都会很麻烦的，领导也会想，你连和同事之间的交际问题都解决不了，好怎么去提拔你啊。
朋友，放开自己的心扉，和新老同时主动沟通，交流一下，我想你会感到公司会有不同的气氛的。
朋友，加油！
预祝工作顺利

Answer 4

千万不要在公司里做“隐身人”哦，对同事对上司都要加强沟通。
我也是很内向的人，但是初到新公司必须要调整自己的心态的为人处事的方式，如果你不主动去和别人沟通，别人更不会主动来找你说话了。
1.
简单一点的改变就是，每天带着微笑上班，把自己想象那种活泼的性格，看到每一个同事都要大声打招呼问好哦，微笑＋一句“早哦！！”是最好的开始。。
2.
虽然你前后左右都没什么人，但是你可以在午休或者其他时间多跟大家凑在一起，不知道你们那里吃午饭是怎样的，其实一起吃午饭是很容易融入同事中的。
3.
不知道你们公司的氛围如何，如果谈私事不是很合适，可以在工作上找点问题请教同事，然后肯定认可同事的帮助（谁都喜欢被肯定啦），再然后就可以以感谢他为名请他吃饭或者女孩子的话给点小礼物，巧克力或者可爱的手机挂件什么的呵呵。。。
4.
除了多和同事沟通，和上司的沟通也很重要，记得多向领导汇报你的工作情况。工作中的难处也可以向领导反映。当面不好汇报，通过E-mail什么也是不错的。、

总而言之。不要当隐形人哦。。。我也是这么鼓励自己过来的，，，你也要加油哦！！！！！

Answer 5

注意事项:
1.工作要勤快,主动
2.当他们聊天的时候自己也不忙的时候要注意倾听,表现得对他们说的事情很有兴趣,不一定要发言.
3.每天上班都要有活力
4.熟记每一个同事的职务和名字,多打招呼多微笑.

做到以上几点,不需要多久,你便会给单位的各位留下好印象了