Question

与外企直接签订劳动合同的人是否也同时是外企服务公司（FESCO）的员工？

属于与外企直接签订劳动合同，在入职时是否也同时成为外企服务公司（FESCO）的员工？是不是不管是什么雇用类型，只要在外企工作，默认都是FESCO的员工？

Answer 1

你好：
　　根据《劳动合同法》，在签订劳动合同方面有着严格的规定，一个人不可能同时与2家单位签订劳动合同的。
　　你所说的FESCO只是一个中介代理公司，相当于外企把人力方面的服务都外包给这个单位，由FESCO代办保险之类的，比如亚马逊就是这样的。
　　因此，与外企签订了劳动合同，那么就是该外企的职工，并不是因为签了合同就成为FESCO的袁工了。
　　有问题可以继续咨询，满意请采纳。

追问

那为什么还得有FESCO的员工号呢？

追答

　　作为服务公司，可能会对每个签订合同的劳动者都确定一个编号，比如你签订的劳动合同书可能也会有一个编号。虽然不确定你的具体情况，但有一点是可以确定的，劳动者是不可能同时和两个企业签订劳动合同的（劳务派遣的除外，在劳务派遣的情况下，个人和派遣公司签订的是劳动合同，和被派到的企业是劳务派遣关系，并非劳动合同关系，比方说个人和FESCO签订劳动合同后，由FESCO派遣到某外企工作，这个时候个人的劳动合同关系是和FESCO的，和外企是劳务关系，这种合同一般都是两年）。

Answer 2

都是FESCO的员工，劳动关系和档案人事关系都在FESCO。