四年的打工工资到现在还没有给,我该怎么办?

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百度网友71d0dae
2018-12-28 · 贡献了超过298个回答
知道答主
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你是农民工吗。
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将过不穿1R
2018-12-27
知道答主
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新来的正常了吗哦
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创作者DKEIFHCB13626
2019-07-23 · 知道合伙人法律行家
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知道合伙人法律行家
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吴丁亚律师(咨询电话:13552751245),现执业于全国优秀律师事务所--北京市炜衡律师事务所,北京大学法学

向TA提问 私信TA
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您好,可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
(一)因确认劳动关系发生的争议;­
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;­
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;­
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;­
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;­
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
具体法律问题可以带证据来炜衡律所面谈,欢迎打电话法律咨询吴丁亚律师团队。
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来自西海喜滋滋的文竹
2018-12-28 · 贡献了超过205个回答
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到底什么原因,可以找劳动部门种裁
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危罡3k
2018-12-28
知道答主
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老板是不是你的父母?
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