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其实你把话说的太绝对了,现在领导喜欢能最大程度给自己带来利润的人,假如你很老实但是能力很强,就在那默默的干给公司带来很大利润领导当然喜欢呀,而滑头各方面什么拍马屁 说漂亮话都会但是业务能力很差,时间长了肯定完蛋,因为领导也不傻好话听得再多也不如赚钱赚的多有用
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其实一个人表面上,再怎么耍小聪明,在别人的眼中也是徒劳的。因为每个人心中都有一杆秤。尤其是领导,在重用谁的问题上,我相信还是会选择老实人的。
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不一定 每个领导的喜好都不一样 有的领导是靠圆滑的处世才爬到现在的位置 你认为他会喜欢一个呆板木纳的老实人嘛 给你一个眼神 有些老实人可能是反应不过来的 相反 一个靠脚踏实地爬上去领导也不会太喜欢滑头 道理都是一样的 把事做好才会被重用
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我觉得这个问题。正常的情况下。只要是老板或者领导当然都喜欢老实人了。因为他们踏实肯干,不耍滑头。所以啊!对于一个正常的老板或者领导他们肯定是会。重用老实人的。毕竟用他们放心给自己省,不少心。
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当领导一般都是聪明人,会看清滑头还是老实人,我觉得滑头的人一般提升的快,因为处事圆滑,老实人因为不耍滑头,一般在老岗位上干的活已经通透了,所以很难有别的人来替代,可能会得到重用,但提升会很慢,或不会提升。
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