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#银行#银行信用卡中心招聘 工资这么高 为什么还总是招人

近期看各大招聘app 各银行信用卡中心都招人 薪资都在8000以上 待遇这么好 为什么还总是招人？ 这个行业好做吗？ 求真实回答！

Answer 1

如果是销售岗，非常不好干，现在没信用卡的人没几个，不然就是资质不够。

总的来说，挣多少完全取决你能办多少卡，大体上，办成功一张50元，对方激活并使用，再提200。如果你能一个月办出去100张卡，也就是1天办成功3张，光提成就能挣5000，如果这群人全激活并使用，就是2.5万。

但是，如果办不出去，底薪不会超过3000的，有很多信用卡中心的，没底薪。

而且，市场是有上限的，且办卡的不只你一个人，几年下来，你也就没什么客户可以营销了，也就可以换工作了，所以信用卡中心的流动性很大，来的多走的也多。

来自职Q用户：邓先生
信用卡中心一般都是外包，比如交行，他们对考核非常严格，完成任务可以获取高收入，完不成基本赚不到钱，并且任务会逐渐增加。 来自职Q用户：摩羯

Answer 2

很多想进银行工作的同学，可能都看到过银行信用卡中心的招聘信息，大家都很奇怪，为什么银行信用卡中心的月薪有些都已经上万了，还是天天招人？下面山东银行招聘网（jrexam）小编带大家一起了解一下。
银行信用卡中心的岗位：
银行的信用卡中心主要有几个大块的岗位：管理类岗位；拓展类岗位，是银行信用卡中心最多的岗位；人事财务类岗位；技术类岗位，新理财产品的开发、移动产品的开发、网络维护、技术服务等都有很多技术类的岗位。
银行信用卡中心工作内容：
银行信用卡中心的工作就是做业务，简单来说就是让客户办理所在银行的信用卡。
信用卡的所有功能都需要信用卡中心管理。比如卡片的审批、信用评级，消费账目记录，风险控制，信用卡优惠活动。
卡片积分管理等，属于核心功能，一般都是银行系统的正式员工。而像电话客服一般是外包的。外包的待遇是远远低于银行正式员工的。