Question

公司要辞退我，原因是上个月违规了可是十天后又让我回来上班，半个月后以不公平又辞退我，口头说赔偿我...

公司要辞退我，原因是上个月违规了可是十天后又让我回来上班，半个月后以不公平又辞退我，口头说赔偿我一个半月的赔偿，还说你要接受，就办理离职手续，不接受你就去劳动仲裁。谁能告诉我劳动仲裁我能有多大的胜诉，仲裁需要什么手续，单位不出手续怎么办？

Answer 1

1、既然你存在违法公司制度的行为，如果你入职时间也只是1、2年，可以接受这个条件；

2、如果你入职时间已经很多年了，那么只给你1个月工资，不合适，你可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金；

3、劳动仲裁委不收费；申请劳动仲裁立案：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商注册信息或营业执照复印件！

4、你申请劳动仲裁，不需要该用人单位出手续；当然，要求该单位给你出具解除劳动合同的通知或决定，更有利于你申请劳动仲裁。

Answer 2

1 申请劳动仲裁,不需要单位出手续,仲裁能否胜诉,看你提的要求是否合法.
2 关键你在公司工作年限多长,经济赔偿一年是一个月本人工资.
3 劳动仲裁不收费,但要精力和时间,要否申请,你综合考虑决定.