我在工厂里打暑假工,已经做了十天,不想做了,可以拿工资走人吗?
5个回答
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你好,当然是可以的。辞职需要走一些手续,在法律规定上你应该是可以拿到工资的。如果工厂不发工资,是可以通过法律途径维护权益的。
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主要要看你进单位之前有没有和他们协商好。因为你是暑假工,并不是正式的合同工,可能不会签订合同,就看你们之间有没有协商,如果规定一定要做满一个月或者做满15天,那你私自离开估计是要受到处罚的。
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这个就要看你当初打工时谈的是什么条件,及有没有签合同了。正常人还是要为自己的行为负责的。如果是你违约那就按违约的处理。如果可以和负责人谈妥,那是最好不过的
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你在工厂里打暑假工已经做了十几天,不想做了,你可以跟你的主管说主管同意你走,那么你就可以结工资走人。
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