Question

法定节假日不放假算不算违法

Answer 1

问：法定节假日不放假算不算违法

答：您好亲亲~~属于违法行为的哦

答：根据中华人民共和国《劳动法》的规定，法定节假日是全国性的节日，是劳动者的休息日，用人单位应当安排劳动者放假。因此，如果用人单位不安排劳动者放假，就属于违法行为。

答：具体来说，根据《劳动法》第四十四条的规定，用人单位应当安排劳动者在法定节假日休息，如果需要劳动的，应当安排补休，并按照劳动者正常工资支付不低于三倍的工资报酬。如果用人单位不安排劳动者放假，也不安排补休或者支付工资报酬，就属于违法行为。

答：另外亲亲~~需要注意的是：用人单位不放假或不按规定给予带薪休假，将构成违法行为，应承担相应的法律责任。劳动者在维护自己权益的同时，也可以向劳动行政部门投诉举报用人单位的违法行为。

答：亲亲，您还有什么不明白的地方吗？您可以详细跟我说说您的情况哦，我好为您解答哦