Question

怎么评价这个女的？

他自己有女朋友，却喜欢了女同事，隐瞒自己非单身的事实去追求她，被她发现、拒绝后依旧缠着。那女同事本来对他就有好感，谁知他这样子，就不大喜欢他了，但面对他的靠近又无法坚决拒绝。当她在办公室里出现人际关系的问题时，他不愿意陪她站在一起，而是既和那些同事继续和睦、又继续缠着她，有时也会做中间人让她重新融进来。但她始终觉得他不愿意和她站在一起就是“外人”，不想理他。怎么评价这个女的？

Answer 1

首先，脚踏两只船，无论何种借口都不值得原谅，更无法接受，就是贱的想当小三那没招儿。其次，跟同事出现人际关系是不共戴天的仇恨吗？不想办法化解，不能够合作，这种人根本就不懂得处理人际关系，遇到问题只想搞对立，划分楚河汉界，这种人成不了大气。如果男人跟她一样的话，那下场就是会受到所有人的排挤。
再次，当你希望他跟你统一战线的时候，在你的心里已经对他有了占有欲，认为他在追你，虽然你没有答应，但他就应该是属于你一个人的。换位思考一下，他的正牌女朋友知道她男朋友在追你，心里早就把你跺成一万块儿了。也就是说，对他的这种占有欲，你还根本不够格。

追问

她的男上司觉得她的能力威胁到自己，笼络其他人去孤立她，这如何解决？

追答

上司怕下属威助到自己的地位，那说明还有比他职位更高的人存在，跟他对抗赢不了，不如拿实力说话搏取上级的认同。

追问

就是因为之前上级认可了她并赏识她，上司才从此杯弓蛇影地觉得她对自己有威胁，而上司在公司有一定的后台，上司的上级也忌其三分，明知他打压她，都不敢大动作地明显帮助她。而对于你说占有欲的问题，说得对，但有一点就是，女人对追求自己的男人都有属于自己的要求，她觉得他做不到那个程度，也代表了他并非对自己如何重视，已经想拒绝他的靠近，但他缠着，这又是谁的不是呢？

追答

能力有多大看不出来，但能被上级认同，又被同事排挤，如是不是品德有问题，那就肯定是单身美女，自古如此，此条定律放在小学都成立。上司靠不住，而且又受迫害，想升织是没希望了，跳槽？可以考虑，但是换个工作环境因为上述定律的存在，也还是一样。但是此条定律有一个必要条件，就是单身，所以等你有了男朋友就会发现身边的很多人都变友善了。
因为他缠着你，你就要有占有欲吗？但是你的这种占有欲，不正是让他认为你心里有他的证明吗？所以凭什么只怪对方？表面上拒绝，而且还停留在”想拒绝'的阶段，在对方看来变成了欲拒还迎，而在同事看来全变成了贱性。如果你从小就是校花级别的美女，那的我回答，一定会让你突然找到许多问题的答案。不要怪别人孤立你，你的行为实在是给了他们孤立你的借口。你可能觉得你很无辜，但是你在考验一个有女朋友的男人对你感情，难道别人不可以就此认为你不是那种标准定义的良家妇女吗？
恋爱的双方都会对彼此有要求，都会有强烈的占有欲，但是不能要求对方为了自己正常的交际圈子，人家也是要讨生活的，而且这个真的很无理。当要求太偏执，太极端的时候，再相爱的人，也会产生矛盾，不欢而散的。有时候，不是别人不够爱你，只是当他发现，你并非像他想的那样善解人意，他也不敢爱你。热恋的时候，两个人都是依彼此心里的想像刻划的，但是当心理距离消失的时候，都会走下神坛的，所以，你的要求真的不要到无理取闹的地步。

Answer 2

你他女马的评价别人干女未啊
不要评价任何人 因为人家不靠你吃饭
最恨你们这些在背后说三道四的 小人了

Answer 3

贱女人。太贱了啊啊啊啊啊啊啊她。

Answer 4

我也是女的，我讨厌这种脚踏两只船的男人；把女的当什么了啊，

追问

她觉得他既然喜欢自己就应该站在自己这一边，她这样想对吗？还是说是在利用那个男的？

Answer 5

她知道完全离开这个男的对自己没什么好处，不喜欢但不等于愿意 离开，“聪明女 人”员。

Answer 6

讨厌劈腿的