Question

年轻人因为工作经常加班而想辞职，是不是太不会吃苦了？

Answer 1

这个还真的不一定啊，有的人的话喜欢加班，通过加班来拿去更高的工资，还有公司的话，会让员工义务的加班，年轻人要年轻人的理想，年轻人有年轻人的想法，如果他确实是因为加班觉得太痛苦了的话，选择辞职也是可以的，这个并不能说他不会吃苦，只要有自己的想法，能够在上班时间把工作做完，下班的话，做自己想做的事情，我觉得这是非常好的一个选择

Answer 2

职场打拼，优胜劣汰，能者多劳，如果能够得到提拔重用，证明你的工作能力，待人处事和性格态度，优于别人，备受欢迎，能够独当一面，胜任上级下达的任务，领导对你心悦诚服，今后可以放心让你处理更加复杂艰巨的事情，得到更大的挑战和考验的机会，获得更大的成就，所以，不怕吃苦，敢于磨炼，戒骄戒躁，坚持学习，完善提升竞争实力，灵活调整心态，思维方式和待人处事技巧，至关重要，机会留给有备之人，人生必须浩然正气，坦诚相对，才能结聚志同道合的良师益友，互助互勉，才能事半功倍，获得更大成就

Answer 3

不是。这是每个人自己的选择。长期的加班不利于我们的身体健康，我们可以选择辞职，这跟吃苦是两个概念，不可以混为一谈。

Answer 4

不是不能吃苦，是我们经历多了，成长了。

加班都是小事，主要是我们心态变了，没了刚毕业，相信自己努力奋斗就可以有个好奔头的心了。挨过社会毒打后，老老实实承认自己就是一个普通人，加班就是为了发展为了钱，其他都是虚的。加班啥的我们都不排斥，毕竟都有工期紧张的时候。但是救急不救穷，次次这么搞就非常令人反感了。

Answer 5

年轻人因为工作经常加班，想辞职是不是不会吃苦？其实不是不是不是太想吃，是工作太讨厌，因为劳动法规定每天工作八小时加班，我觉得是可以的，应该是每周或者每月有几天加班也很正常，但是天天加班，每天加班超过四五个小时，566个小时，那就令人讨厌的不是年轻人不吃苦，企业太不人性化，管理其实太不任性，其实只对经济利益，没想到职工的身体健康和身心健康，所以年轻人做的没有错，无论是谁？如果是每周四五天加班，每天都是五六个小时的加班时间，都会有做不下去的打算，不会要辞职的，所以企业应该为职工着想，为职工的身体健康着想，人性化管理值班是有限度的，不要无限度的加班