高校取消编制对教师的影响是什么?
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取消编制后,实行“老人老制度、新人新办法”原则,取消高校、公立的事业单位编制后,将会逐步缩外人员与编内人员的待遇差别,以后有编无编都一样了。
编制通常是指组织的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级人事部门制定,财政部门据此拨款,通常分为行政编制和事业编制。目前我国的编制主要是三定:定职能、定、定人员,也就是我们常说的“一个萝卜一个坑”,由财政按人头给行政、事业单位拨款。
对于高校、公立取消编制的这1000万人员,一方面可根据其工龄长短大多签订无固定期限劳动,只要不严重违反单位规章制度就不会被解聘,其中,归上级组织人事部门管理的干部仍由组织人事部门管理,其政治等待遇不变;
另一方面,先仍按原人头费拨付财政经费,保证这部分人员的工资福利开支资金来源。新人不再有新编制,依照劳动人事法律法规一律签订相应期限的劳动,用高校、合法依规创收的钱开支工资。
上岸鸭公考
2022-03-03 广告
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1.由于目前事业单位将会施行分类改革,很多事业编制已经取消,转变为企业。教师事业编制也无法幸免,由于教师岗位待遇比较好,还有超长的假期,稳定性也比较高,就成为了很多人争相报考的岗位,教师岗位一度成为了抢手岗位。现在很多地区已经开始采用劳务派...
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