怎样对付欺负你的人?

我有一个世交的朋友,老是说话很烂;我很讨厌他,可又不知道怎样好好教训他.我试着用了好几种方法都不管用;不理他,可他里你.没办法.... 我有一个世交的朋友,老是说话很烂;我很讨厌他,可又不知道怎样好好教训他.我试着用了好几种方法都不管用;不理他,可他里你.没办法. 展开
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居家小小鱼
高能答主

2021-06-09 · 专注房产领域家居问题解答
居家小小鱼
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1、分析原因

在单位中受人排挤会有很多原因,一般往往是因为自己工作出色,影响了别人的利益,使别人有危机感。也可能是因为自己太强硬,太另类,不合群,自私自利,与人争抢,人品很差等原因,使别人不愿意与你相处,从而远离你。知道了原因才能找到应对办法,从而轻松面对职场中的纷扰。

2、与人为善

身在职场中,不要太强硬,这样容易使人反感,发生纠纷,很多人都会不服气,会有种谁也不怕谁的心理。与人为善,和气生财,善良的人会得到大多数人的认可,不能觉得人善有人欺,马善有人骑。

3、高调做事

对自己要有高标准、高要求,工作要有高目标,这是为了自身发展,增强抵抗力。不要觉得碌碌无为就不会受人排挤,自己没有用处,没有业绩,不用别人排挤也离走人不远了。

4、一定要敢于说不

在日常的工作中,小人精于算计、善于钻你的漏洞,哪怕是小人抓到你的小辫子,切记不要怕。错也要错的理直气壮、光明正大,用自己的正义,用自己的大气,把那些见不得光的小人通通的扼杀在黑暗之中,如果遇到小人在捣鼓你的事情,就要敢于学会亮剑、敢于学会发飙,只有如此,小人遇到你才能闻风丧胆。反之,做不到这些,你只能受小人的摆布和欺负。

5、抓住时机,反制于人。

对于一些得寸进尺的人,如果你一味地容忍,那么他不会感激你,而是变本加厉地伤害你。你应该选择合适的机会,反制于人。给别人一点颜色看看,不是你和人结仇,而是你在维护正义,让违背道德的人,得到应有的惩罚。

水清霞明

2020-11-06 · TA获得超过2.5万个赞
知道大有可为答主
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郭德纲曾经说过一句话。

能人背后有人弄。

说的就是,哪怕你能力再强,人际关系再好。

你永远做不到,让所有人都喜欢你。

总有几个小人在背后会想捅你刀子。

对这些小人我们应该怎么办,反击显得心胸狭窄。

不反击,最后继续欺负你。

不过,也不是没有办法收拾这种小人。

今天给大家分享3招,收拾那些背后捅你刀子的小人。

你用好了,不但领导觉得你懂事,形象高大,而且自己能你安然无恙。

顺便还能把小人给坑死了。

堪称教科书式的收拾小人招数。

第一,不生气,不吵架,不气愤

很多人面对小人背后捅刀子。

首先第一个反应就是大发雷霆,生气,骂人。

甚至不惜找到小人当面对对质,甚至不惜大大出手。

这样做不但一点效果都没有。

还显得你很没教养。

这个时候,你找个小人打架、吵架。

不管你对还是不对,最后的结果就是领导对你们各打50大板。

就算你没事,是小人诬告,也会变成真有这事给你坐实了。

到时候你再想说清楚,永远说不清楚。

所以说,面对小人背后给你捅刀子,千万要记住。

不要生气,不要吵,不要气愤,先冷静下来。

然后再出下面的招数。

第二,把事情摊开,说清楚

有句话叫人民群众的眼睛是雪亮的。

同样在市场中,你要相信,同事和领导的眼睛也是雪亮的。

如果不雪亮,那就是因为知道的事情不全面才出现误判。

所以,当你遇到小人背后给你捅刀子、告黑状的时候。

你冷静下之后,立即就去到找到相关领导说明这个事情。

说什么?

不是说谁在背后搞你。

而是要,把事情原原本本的摊开来说清楚。

小人之所以能得逞,就是利用了信息不对等。

比如说,领导对你的工作,不是很了解,但是你又不汇报。

那么小人就在背后捏造事实,添油加醋,乱说一通。

可是领导又不知道真相,小人这么一说,难免会十分信了三分。

这样就对你有了误会。

所以,先把事情说清楚,也别说谁的责任。

就是单纯的说具体的事情。

等领导看明白之后,他心里自然会有了判断。

你也不用说谁背后搞你。

毕竟领导也不是傻子,自己被人利用了心里自然也不说。

所以你不要去提着个事。

如果说领导还是对你有误解,那么没办法,这场算你输了。

如果你领导明白过来了,那么算是起死回生了。

不过,不管情况如何,接下来这招就是你绝地反击了。

第三,挖坑埋人,以守为攻

对于小人,很多人的收拾方法就是。

小人怎么搞自己,自己就怎么搞回去。

不过,你这样做了,那么你又和小人有什么区别呢?

所以,报复小人最好的办法就是不留隔夜仇。

立即报仇,而且还同事树立自己高大的新手。

甚至来说,领导还说你态度很端正。

基于第二招,你把事情原原本本的摊开来给领导看了。

领导有了自己的看法。

不管对你是好还是坏。

这个时候,你应该立即摆正姿态。

说:因为为了把事情做好,所以我的确犯了冒进的错误,因此和其他的同事,产生了矛盾。我虚心接受同事和领导的指正,我保证在今后的工作中注意和同事相处,并服从领导的工作安排。

你把态度摆在这里。

把矛盾的焦点,从事情转移到,人际关系上。

这样潜台词就是什么,因为你在工作中得罪了别人,别人在背后搞你。

领导知道了以后,就知道是谁是真正的小人了 。

反而,这样你还给领导一个台阶下。

领导也会觉得你,知错能改,会做人。

最后,那个给你捅刀子的人是小人的形象算是在领导心中扎了一个刺了。

至于什么时候长成大树,那就不是你管的了。

面对小人背后捅你刀子、告你状,不要惊讶。

因为这也说明,你算是一个人物了。

遇到这样的事,你更不用心烦和意乱。

对付小人,有的是办法。

不过,你却不用以眼还眼以牙还牙。

而是应该用上面这三招。

先冷静,再把事情说明白,最后表明自己的态度,。

这样做,不但你的形象高大起来。

而且顺便也给小人挖了个坑。

—— END ——

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你又没有遇到过小人?

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梧桐灰原
高能答主

2022-05-26 · 认真答题,希望能帮到你
知道大有可为答主
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世界上有两样事情最简单,一是花自己的钱,二是贬损别人的价值。而真正符合善良本意的事儿,难度就相当之高。
但,做有难度的善良事,会让自己活出价值。做轻松的诋毁别人的事儿,就会每况愈下,沦为人渣。
所以好奇心一定要用到正地方,要学会尊重他人的隐私,对事儿充满好奇,对人充满善意。
这会让你成为一个人品高贵的人,是对自我最负责的人生态度。
1、请身边有钱人吃饭次数应该远大于请身边比你还穷的人的次数,因为前者收益更大。
2、如何迷惑一个人,就让他自己怀疑不应当怀疑的事情,让他相信不应当相信的事情。
3、生活中对人都好的人,反而是对谁都不好的人!


4、你的失败的原因是心慈手软!不管是对自己还是对别人。


5、不要像祥林嫂一样到处诉说你自己的不顺利的境遇,身边人都不会真正的意,只有靠自己!


6、不要怕麻烦身边的人,这也是一种与身边人互动沟通交流的方式。


7、不要吝啬钱财,不要吝啬赞美,想占便宜,多说话!


8、工作上的事情是永远干不完的,干得越快,死得越快!


9、跟一群习惯黑夜的人在一个屋子,想打开一个窗户门都没有,假如你主张掀开屋顶他们就愿意开窗!


人际关系,在这个世界上很重要。

想要处理好人际关系可不是一件容易的事情。

就比如说:你越老实,欺负你的人就越多。

不是每个人都心善,对待蛮不讲理的人应当鼓起勇气,不能退缩。

可能你的想法是:多一事不如少一事。

但有些事情可以不去争辩,但关乎原则的事情绝对不能忍让。

你可以对爱你的人老实,但对待那些恶人绝对不用客气。

你被欺负,是因为不够强大,是因为你不懂得保护自己。

别把所有坏都推卸给那些恶人,所有事情都是相对的。



公道自在人心,在这个社会上,有理才是王道。

若是别人招惹你,触碰你的原则,那你也一定要勇敢点。

拿出你的坚强与勇气,不要让对方得逞。

不是所有事情你笑一笑就能够度过的,你的“多一事不如少一事”原则,很可能就是导致你生活越发不堪的导火索。

有时候不要觉得你不计较,别人就会放过你。

你可以不与他人争辩,但绝对不能给对方一种弱者的感觉。

你若是不想要被欺负,就给别人看看你的厉害之处。

学会拒接,守住底线,做一个不被他人控制的自由人。

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旗一开凯旋
2019-04-20 · TA获得超过1367个赞
知道小有建树答主
回答量:1118
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对付强硬的人不能用相同的方法去对付,如果你也是用强对强,那必然是两败俱伤的。
力的规律告诉我们,力对力相撞的时候必然产生反作用力,而这个反作用力造成的后果必然会伤到自己,至少会造成你的损失。
人的牙齿自然是属于硬的,牙齿对牙齿,硬碰硬最后到人老了的时候都会掉光的,而软弱的舌头虽然没有牙齿硬,但是,最后胜利和最长寿的确实柔软的舌头,这就是强硬和柔软的辩证关系。
所以,对于强硬的人必然是要智取,而不是强硬对强硬,你可以借用脑子的智慧,避开对方的锋芒,让对方失去目标,成了无头苍蝇,让他发疯,成为愚蠢的傻子,以后再找机会让他掉进坑里,自生自灭,这才是聪明的人。
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匿名用户
推荐于2017-12-15
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那别人为什么欺负你呢?因为你太弱了,看你好欺负了啊!
想要不被欺负,那就变凶点,最起码让他知道,你不是好欺负的!
下次再欺负你,你就以牙还牙,对方以后应该就不会那么嚣张了
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