Question

被同事孤立，被领导忽视，我是不是只能辞职？

Answer 1

我认为在一个单位如果被同事孤立被领导忽视的话，如果有机会的话最好还是辞职，因为你在这个单位说实在的已经是混不下去了。这是因为如果你要在一个单位有所建树，有所发展的话，是需要靠领导和同事的关系的，如果这两个关系都不存在，那你就最好是辞职吧。

Answer 2

被同事孤立，被领导忽略，你在这样的公司当中觉得是很尴尬。与其让自己每一天都这样尴尬的生活，这样很难受的处着，最好辞职离开。不过你得到这样的结局，更应该反思自己到底是哪个方面做不够，才要努力的去改正，以防在另外的一个公司当中也出现这样的状况

Answer 3

最好辞职，因为，被同事孤立，被领导忽视，工作就不好做，人际关系也不会好，在这样的环境下，没有工作业绩，你的心情也会受到严重影响。
除非你能力挽狂澜，正常情况下，最好离职。

aqui te amo。

Answer 4

这种情况下应该很难再有出路了吧，再加上如果自己对这个职业并不是特别特别的喜欢的话，我觉得还是另外换一个工作比较好。因为你在这里的发展已经完全被堵死了，嗯，不知道该怎样才能更好的发展下去。嗯，同事之间领导之间就完全没有路可以走了。尽管你可以再跟同事处好关系，再跟领导打好关系，但这需要费的时间实在是太长了，所以我觉得还不如去寻找一个新的工作。更喜欢的工作，一个新的环境。

Answer 5

辞职比较好。
如果真的是职场冷暴力，那就没有待下去的必要了，哪里还找不到给口饭吃的地方，何必受着窝囊气。
如果只是你自己的感觉，被同事孤立，被领导忽视，那也没有继续坚持的必要了，自己做的不开心，不如去换个舒适的环境。