职场老实人如何应对同事欺负?
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我们都说“职场是一个没有硝烟的战场”,现实中的职场,一些职场新人和性格软弱的老实人,经常会被那些资历深,以及处事圆滑的同事欺负,他们有着高超的社交手段,比如,打小报告、歪曲事实、说人坏话、事后假扮好人、左右逢源等等。在此我们应该要做到不卑不亢,有自己的底线,在面对资深的同事时,如果你摆出一副卑贱跪舔的姿态,就等于告诉对方“快来欺负我吧,快来利用我吧”。对方还真的会一边利用你,一边看不起你的。你的尊严,你来塑造,若连自己都不维护自己的尊严,那也别怪别人侵犯和践踏了。无论你是新人还是老员工,都应该给自己设立一条基本的底线,然后去坚守,该翻脸时就翻脸,丢掉你的不好意思。要知道,别人不可能因为你的迁就和顺从而喜欢你!只有那些时刻坚守自己底线的人,才能在职场活得舒服。还有我们应当注意和同事保持距离对于非常亲近的朋友,当然要坦诚相待。可同事不能和朋友划等号,你们更多的是利益关系,因此你要保护好自己的隐私。要知道,当同事不知道你有多少隐私和背景,更不知道你的这些秘密有多大的时候,他不敢轻举妄动。第三,在团队中要向“核心”靠拢,这里说的“核心”有两个层面的意思,一方面你要与团队的核心人物保持良好关系;另一方面你要打造自己的核心竞争力。至少你得确保自己所展现出来的工作能力,即使不是最冒尖的,但也不是最拖后腿的。尽量让自己成为一个能帮同事和领导解决问题的人,这样你就有了议价权,谁欺负你就是在和大家为敌。最后,在职场被人欺负,是自身原因,那就努力改善自己的问题;如果是环境原因,那只能让自己适应环境或者努力去改变环境。努力让自己变强的同时,当然也要懂得同事之间的相处之道,毕竟很多只靠自己一个人是很难打赢胜仗的。要懂得利益关系相处之道,就不会被老同事欺负了。
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