入职体检公司应该报销吗

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学无涯老师
高能答主

2020-12-17 · 汽车爱好者
学无涯老师
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入职体检费用一般由公司承担,公司报销。

入职体检是专项体检之一,旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。

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2009年12月29日上午,卫生部就体检中乙肝病毒检测有关问题召开了媒体通气会。卫生部新闻发言人毛群安表示,卫生部拟于近期制定取消入学、就业体检中“乙肝五项”(即乙肝两对半)检查有关政策。明确禁止将携带乙肝病毒作为限制入学、就业的条件。

乙肝病毒携带者在入学、就业时受到限制和不公平待遇问题仍然较为突出。为了妥善解决这一问题,有关部门已经对乙肝病毒携带者是否影响他人健康进行了周密论证、慎重决策,拟于近期制定此项政策。

国家已经全面禁止用人单位和体检机构在体检中要求两对半项目(即乙肝五项),只要求肝功能正常即可。

参考资料来源:百度百科-入职体检

为猫鱼奋斗的闲人
高粉答主

2020-12-16 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
知道大有可为答主
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这个要看什么公司了,一般情况下有些公司好的话,这个入职体检是由公司统一报销的,就像我妈在饭店洗盆子,体检的话也是饭店打钱的,但是有些事业单位好像都是要自己给钱的
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2020-12-19 · TA获得超过9668个赞
知道大有可为答主
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必然不是。但是有一个可以欣慰点儿的是参加入职体检的人离录取会近一步。

首先看你参加的哪个级别的面试。如果是国际化的大公司或者是国内国企央企等单位,入职体检只是一个筛选的过程但不是最后一项。相反还很有可能是首轮或者二轮的筛选。所以切记不能高兴太早。只要不是身体严重不适合该岗位或者有明显的不适合缺陷,这一轮走过场的可能性很大,实际的淘汰率不会变化多少。

其次如果参加的是一些对身体素质等要求高的工种,那这个入职体检就很重要了,大多单位还会额外增加该岗位必须要求的素质体检。特别是对某一个或几个指标要求很严,以此作为本轮淘汰的依据,对于这样的单位入职体检,你就要额外注意,提前了解体检项目和自己的基本情况,以免偏差过大而遭淘汰。

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2020-12-16
知道答主
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这个由公司决定。
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