领导故意整人怎么办?
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在被领导穿小鞋的时候,想想自己在平时是否做事不到位,或者不经意间说话得罪了领导,只有明确原因,学会从领导的角度找出原因,才能真正解决问题,营造和谐的上下级关系。
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在工作当中领导如果故意整人的话,那说明他一定是有他的,想法儿的,一般像这种情况他是非常看不惯这个员工,可能是想要逼他走,所以才会这样,用自己的方式做出让员工忍受不了的事情
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一,你有没有搞错?会不会哪里误会了?会不会只是考验你?
二,会不会你也犯了什么错误?或者有人举报你?你也自查一下?
三,其他同事对领导如何评价?如果真有不公正待遇,你可以和领导谈谈想法?实在不行、问题严重的话,和他的上级谈一谈?
二,会不会你也犯了什么错误?或者有人举报你?你也自查一下?
三,其他同事对领导如何评价?如果真有不公正待遇,你可以和领导谈谈想法?实在不行、问题严重的话,和他的上级谈一谈?
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如果你有证据或者有能力把他怼回去
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改正自己的事,并尽力做好。
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