怎样向上司提出加薪

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创作者DKEIFHCB1378
行业观察员

2022-01-19 · TA获得超过442个赞
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首先,你应该先确定一下与你做同样工作的同事的工资水平。如果他们的工资都比你低,说明你的工资还是挺高的。如果他们的工资都和你的一样,说明你们单位的薪资水平就是低。如果他们的工资比你的高,说明老板给你的工资确实有点少。其次,你应该确定一下你是否在单位里是一个不可缺少的人。如果你拥有不可取代的地位,你可以用辞职威胁老板加薪。如果你是可有可无的人,那么你还是不要提加薪的事情了。
法律依据
《工资支付暂行规定》第三条本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。第四条工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
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