Question

职场最重要的能力是什么呢？

Answer 1

职场最重要的能力是沟通能力。沟通能力特别重要。还有就是有眼界，察言观色。当你跟一个人沟通时一定要看着他的眼色，眼睛是心灵的窗户。外化能力：职场肯干会干能干远远不够。还需要及时外化工作成果，无论口头、文字还是业绩形式，都要经常展示自己的成果，不需要刻意，但也要让领导知道自己的工作情况，以获得更大认可及资源，从而推动职场更高效发展。

Answer 2

1. 有眼界，跟对人，做对事，选对行业
职场上，想要快速获得发展，加薪升职，离不开一个赏识你的贵人。
好的领导，能够给予你面对面的指导，分享利益，带你成长，给你机会。有一个懂你的伯乐，可能让你少走很多年的弯路。
管理大师德鲁克说过：做正确的事，比正确地做事更重要。
决定你升职加薪的关键，很多时候，在于你自身的价值，在于你在做的那些事情。
行业不同，个人的收入，未来发展的天花板也不同。
选对了行业，能够快速地实现个人事业的跃迁，选错了行业，未来的职业生涯发展，将会是一片黯淡。人到中年，转行的痛苦，只有经历过的人才知道。
2. 全局意识，个人远景规划的能力
职场上，越往上走，越离不开的就是一个人的大局观意识，有没有全局的视野，看清自己，看清公司的发展，看懂行业的发展。
这方面的能力，除了来自于我们日常的学习，经验的积累，还在于我们本身有没有深入思考，刻意练习的习惯。
平时，要经常性地换位思考，多站在你领导的角度上，思考问题，为什么这么做？以及这样做可能带来的影响？
多看看领导是怎么做事的，如何思考的，近距离观察，慢慢提升自己的思维和认知。这方面的能力是你职场跃迁的基础

Answer 3

当代年轻人初入职场最重要的是：1）诚信待人，诚信是一个人在各领域中的立足之本；2）忠于企业，把企业当成自己的家和生命的一部份，荣辱与共；3）技术精湛，从基础工作做起，对企业的生产、经营、销售要有一个全方位的了解，有利于你以后的发展；4）执行有力，对上司交待的工作要认真完成并处理好每一个细节。5）团队精神，一个人的能力是有限的，团队合作是无限的。社交中的"黄金原则" （1）对朋友的态度要永远谦恭，要常常微笑着同别人交谈，交往。 （2）对周围的人要时时保持友好相处的关系，寻找机会多为别人做些什么， 例如，你的邻居病了，你能想到为他做一碗可口的汤，别人对你就会经久难忘。 （3）当别人给你介绍朋友时，你应集中精力去记住人家的名字。在以后的交 往中，你一见面就能叫出他的名字，人家就会觉得这个人很热情，很有心。 （4）要学会容忍，克服任性，要尽力理解别人，遇事要设身处地为别人着想。 做到这一点就能让朋友感到亲切、可信、安全。 个人礼仪 一、修饰与衣着 修饰是指女士穿戴不要太华丽了，太耀眼了，如果这样去面试，我想机会就已经了了无几了。因为你是来工作的，要庄重，不要给人一种浮的感觉。我觉得不化妆也不太好，最起码要化些淡妆，这也是对别人尊重的一种做法。想想看打扮的整整洁洁是不是让别人看上去很舒服呀！你想如果一个老农民和一个西装革履的人，找你谈判，你是不是要选择那个西装革履的人呀！ 当面试时，有的人说："面试时，不就是到那天从里到外都换上新衣服，穿的整整齐齐的，然后到发廊整理一下头型吗？"其实这样做是不对的。一、会让人一看就知道你提前准备了，有的时候连刚打上去的发胶还在头上呢，一看就知道你是刚从发廊里出来的。二、由于刚穿上新衣服，一切都是新的，你会有一种很不舒服的感觉，所以你最好要提前一、两天就穿上，适应一下。也就是面试前要提前一、两天做好准备。 面试时要多带几份简历，因为你交到面试官那的已经订成厚厚的一打了。他要看你的简历还要翻找一下才能找到，这时你就要拿出你已提前多准备的简历给他，他会觉得的很舒服的。当面试完后要给面试官写感谢信，虽然现在有许多人一般都不写，但这是礼仪，我还是希望大家写，你想别人都不写，你写了是不是会引起注意呀。在面试或会议时要带上比较精致皮面的笔记本，还有好的笔，不要随便找一个本或笔。 面试时要提前半小时去，先与他们的总台人熟悉一下，总台是个很关键的人物，多打听一

Answer 4

不管我们做什么工作，都会有这样或那样的职场技能。不过有一种职场技能，他可以在所有的职场中通用，让我们的职场瞬间飞起来。

这项职场技能便是——语言表达能力，语言表达能力好的话可以给我们带来很多的好处，下面我就简单分享几点。

1.可以锻炼我们的逻辑思维能力

我们在说话的时候，需要大脑快速的转动，否则我们很难用语言来表达清楚我们的想法。

所以在这个过程中，我们的大脑逻辑思维能力就会得到锻炼。时间长了之后，我们大脑内就会形成一个表达语言的模板，那么我们不管在什么场合表达什么想法的时候，都会变得清晰简单有逻辑。

这样的人，不管是在开会的过程中，和客户谈判的过程中，还是当众演讲的时候都会提高个人的魅力指数，让别人对你有一个好的印象。那么日后我们在做其他事情的时候，就会得到事半功倍的效果。

2.可以锻炼我们的普通话

不管是在工作过程中，还是生活过程中，每一个地区都有自己独特的口音，当在说话的时候，经常会产生一些误会。因此有一口标准的普通话，就成了每一个人都迫切的刚需。

那么如果我们有极强的语言表达能力，就可以让我们不断的锻炼普通话。从而快速的摆脱自己老家的味道，让我们和别人聊天、说话时更加顺畅。所以锻炼语言表达能力，练好普通话的一个非常有效的方法。

3.逼我们不断的输入

在锻炼语言表达能力的过程中，我们需要不断的说话，那么说什么内容呢？就需要我们去学习，去看书，然后将自己学到的东西用语言的形式分享出来。所以在这个过程中就会逼迫我们去学习。

4.语言表达能力强，可以让我们迅速脱颖而出

在团队中，一个语言表达能力强的人，很容易会吸引大家的注意力，如果能力比较强的话，那么很容易就会在团队中，产生一个良好的口碑。从而成为这个团队中的隐形领导者，那么当一个人在团队中长期处于一种领导者的地位时候，终有一天他会成为这个团队的真正领导者。自然而然的就会变得出类拔萃。

所以如果你拥有极好的语言表达能力，那么可以推算出你的逻辑思维能力很强，你的写作能力也不会差。整体上来说，表达能力会非常的强，所以如果在职场中你有这项技能，不管是有升职的机会还是有其他好的项目，都会让领导第一时间想到你，从而让你抓住一些比较好的机会，快速的提升职场的步伐。

Answer 5

一、解决问题的能力

每天，我们都要在生活和工作中解决一些综合性的问题。那些能够发现问题、解决问题并迅速作出有效决断的人行情将持续升温，在商业经营、管理咨询、公共管理、科学、医药和工程领域需求量骤增。

二、专业技能

现在，技术已经进入了人类活动的所有领域。工程、通讯、汽车、交通、航空航天领域需要大量能够对电力、电子和机械设备进行安装、调试和修理的专业人员。

三、沟通能力

所有的公司都不可避免地面临内部雇员如何相处的问题。一个公司的成功很多时候取决于全体职员能否团结协作。因此，人力资源经理、人事部门官员和管理决策部门必须尽量了解职员的需求并在允许的范围内尽量予以满足。
我觉得人品是关键。在职场里，如果你的人品得到了老板的认可，老板自然会很信任你，愿意把重要的工作任务交付于你，你们是合作关系，有些老板不会认为你们是剥削关系，大家都是出来赚钱的，赚钱凭良心，有的老板最忌讳员工在公司欺上瞒下的行为，在职场上为了站稳脚跟，拉帮结派，为了稳住自己的发展，甚至诬陷其他同事，没有正确人生价值观，老板自然会看不上的。