Question

护士职业生涯规划的原则包括

Answer 1

职业生涯规划4个原则：

1、全程性与阶段性原则

全程性： 是系统工程， 要全程考虑。

阶段性： 明确制定出每个阶段切实可行的。

2、个人特长与组织需要相结合原则

职业规划应建立在组织和社会需求的基础上，让个人的特长和能力在组织的发展中得到不断发挥和提升， 以保证个人和组织共同发展。

3、时限性原则

短期计划： 1年

中期计划： 2-4年

长期计划： 5年以上

4、稳定性与动态性原则

职业生涯规划应具有一定的稳定性，目标应随环境、 组织、 个体发展而动态调整， 考虑新目标的确定。

护士职业生涯规划的意义

第一，职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标。通过分析，认识自己，了解自己，估计自己的能力、智慧以及性格;找出自己的特点，明确自己的优势,正确设定自己的职业发展目标，并制定行动计划，使自己的才能得到充分发挥，以实现职业发展目标。

第二，职业生涯规划有助于鞭策自己努力工作。对许多人来说，制定和实现规划就像一场比赛，随着时间推移，你一步一步地实现规划，这时你的思维方式和工作方式又会渐渐改变。有一点很重要，你的规划必须是具体的，可以实现的。

第三，职业生涯规划有助于自己抓住重点。制定职业生涯规划的一个最大的好处是有助于我们安排日常工作的轻重缓急。通过职业生涯规划，能使我们紧紧抓住工作的重点，增加我们成功的可能性。