泰豪科技股份有限公司怎么应聘
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您好亲亲,关于泰豪科技股份有限公司应聘的问题,首先要看招聘岗位是不是适合自己的岗位,看清楚岗位要求,,比如招聘:培训主办岗位职责:1、负责公司招聘平台搭建;2、根据公司招聘计划,统筹公司高端人才及关键人才招聘;3、负责应聘简历的搜集、筛选、面试、背景调查等;4、根据公司培训计划,负责中高层管理人员的培训方案制定及实施;5、完成上级交办的其他任务。职业能力:1、具有本科及以上学历,人力资源相关专业,并具备人力资源相关证书;2、具有3年及以上招聘/培训工作经验,有校招经验者优先;3、有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力、问题分析与解决能力;4、性格开朗⼤⽅,极强的责任⼼,思维敏捷,善于创新,具备良好的沟通表达能⼒和组织协调能⼒。这些要求都没问题就可以联系招聘的平台,信息来源于猎聘网,需要线上登陆联系,与招聘方工作人员谈条件,合格了达到要求就留下联系方式,办理入职手续即可,重要的是合同要看清楚哦!
咨询记录 · 回答于2022-09-28
泰豪科技股份有限公司怎么应聘
您好亲亲,关于泰豪科技股份有限公司应聘的问题,首先要看招聘岗位是不是适合自己的岗位,看清楚岗位要求,,比如招聘:培训主办岗位职责:1、负责公司招聘平台搭建;2、根据公司招聘计划,统筹公司高端人才及关键人才招聘;3、负责应聘简历的搜集、筛选、面试、背景调查等;4、根据公司培训计划,负责中高层管理人员的培训方案制定及实施;5、完成上级交办的其他任务。职业能力:1、具有本科及以上学历,人力资源相关专业,并具备人力资源相关证书;2、具有3年及以上招聘/培训工作经验,有校招经验者优先;3、有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力、问题分析与解决能力;4、性格开朗⼤⽅,极强的责任⼼,思维敏捷,善于创新,具备良好的沟通表达能⼒和组织协调能⼒。这些要求都没问题就可以联系招聘的平台,信息来源于猎聘网,需要线上登陆联系,与招聘方工作人员谈条件,合格了达到要求就留下联系方式,办理入职手续即可,重要的是合同要看清楚哦!
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