刚毕业,老是换工作。好不好呢?为什么?
4个回答
2017-07-08
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大学生经常换工作不是一个很好的事,尤其是刚刚毕业的学生会有一个职业过渡期,过了这个职业过渡期就会可以选自己最喜欢的工作了。
刚参加工作的时候,职场人往往会表现出非凡的激情,首先是因为自己的劳动能够得到别人的承认,起码有工资收入为证,在此以前的劳动基本上都是无偿的;其次是因为自己刚进入一个新的环境,既需要表现,也觉得新鲜,和自己在学校里的环境是完全不同的;
再次则是因为在刚进入职场的时候,有很多新东西可以学,和在学校里的学习内容、学习方法都不一样,职场新人需要大量汲取各类知识和经验,以弥补自己的不足;最后则是因为暂时还不能完全胜任自己的工作,包括对工作流程、工作内容、自己的权责等还不十分熟悉,需要时间尽快熟悉起来
而职场新人需要的时间必然会比刚进入一间公司、有一定工作经验的职场人需要的时间更久,他们必须付出更多的努力才能够尽快满足公司、上级的需求。当然,还可能因为刚进入一间公司的时候
很多技术性强、专业性强、核心的工作不会立刻交给职场新人,一般会分配一些例如端茶递水、文件复印分发等不需要什么技术含量的工作,琐碎的工作虽然不难,却也需要很多时间,忙个不停也会让刚进职场的新人看起来朝气十足。
刚参加工作的时候,职场人往往会表现出非凡的激情,首先是因为自己的劳动能够得到别人的承认,起码有工资收入为证,在此以前的劳动基本上都是无偿的;其次是因为自己刚进入一个新的环境,既需要表现,也觉得新鲜,和自己在学校里的环境是完全不同的;
再次则是因为在刚进入职场的时候,有很多新东西可以学,和在学校里的学习内容、学习方法都不一样,职场新人需要大量汲取各类知识和经验,以弥补自己的不足;最后则是因为暂时还不能完全胜任自己的工作,包括对工作流程、工作内容、自己的权责等还不十分熟悉,需要时间尽快熟悉起来
而职场新人需要的时间必然会比刚进入一间公司、有一定工作经验的职场人需要的时间更久,他们必须付出更多的努力才能够尽快满足公司、上级的需求。当然,还可能因为刚进入一间公司的时候
很多技术性强、专业性强、核心的工作不会立刻交给职场新人,一般会分配一些例如端茶递水、文件复印分发等不需要什么技术含量的工作,琐碎的工作虽然不难,却也需要很多时间,忙个不停也会让刚进职场的新人看起来朝气十足。
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刚刚毕业的人是这样的,没有定性,因为不知道自己人生的方向,比较迷茫。认为这个工作不适合我,那个公司的领导不好相处,或者同事之间相处模式你不喜欢,还或者你做着这个工作不开心等等~~换的工作多了,你自然就会有方向感的,知道自己想要什么,薪资要求,不要着急,很正常。只是一个成长的过程
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嗯,对,刚毕业。我不知道什么工作适合我
所以需要不断更换,找到适合自己的,才能做长久
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2017-07-08
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人在屋檐下,不得不低头,为人处事上你可得注意了,老板相当于是上司领导,当然怕下属的风头超过她喽,这是人之常情嘛!置于这么点小事就让你退缩了,以后干什么都会退缩,习惯了就不好,毕竟天下乌鸦一般黑,大部分老板都一样,上位者的思想是和我们不一样的,你不防换位思考一下。好了,不啰嗦太多,祝你以后工作顺利,是千里马,会有伯乐的。
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应该找份稳定的工作
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