如何机智地拒绝领导的加班要求?

 我来答
亅9十二点

2020-12-31 · TA获得超过1252个赞
知道小有建树答主
回答量:7435
采纳率:75%
帮助的人:194万
展开全部
拒绝领导的加班要求可以巧妙利用“苦肉计”,简单的来说就是找个领导不能拒绝你的借口,例如孩子放学没人管、老人需要照顾等等,你可以如实向领导表明自己的难处。上有老,下有小,老人住院需要人照顾,小孩上学需要人接送,实在是分身乏术。这样,相信任何一位领导看到你这么忙,都不会让你留下来加班的。以上这个方法,非常机智,并能达到自己的目的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
183907029hu
2020-12-31 · TA获得超过2909个赞
知道小有建树答主
回答量:4000
采纳率:65%
帮助的人:168万
展开全部
如何机智的拒绝领导的加班要求,不管你怎么拒绝领导,领导都认为你是不机智的,你的机制只是对自己来说的,你认为你够聪明,领导却认为你不配合,你认为你够聪明,领导却认为你不愿意工作,你认为你够聪明够机智,领导却认为你这是在刁难他。
追答
如何机智的拒绝领导的加班要求,不管你怎么拒绝领导,领导都认为你是不机智的,你的机制只是对自己来说的,你认为你够聪明,领导却认为你不配合,你认为你够聪明,领导却认为你不愿意工作,你认为你够聪明够机智,领导却认为你这是在刁难他。
本回答被网友采纳
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
译网情深2r
2020-12-31 · TA获得超过1434个赞
知道小有建树答主
回答量:1.4万
采纳率:67%
帮助的人:299万
展开全部
劳动者可以与用人单位直接沟通、协商拒绝加班。正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会和劳动者协商,用人单位不得强迫劳动者加班,也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。 《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
布昆雄3t

2020-12-31 · TA获得超过1911个赞
知道小有建树答主
回答量:3万
采纳率:42%
帮助的人:1375万
展开全部
觉得你既然在公司。上班就要听领导的,要求,只要是领导加班的,要求都是合理的,你就得服从,因为工作嘛,就得服从领导的安排,除非你把它加班的要求提前干完了。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
多肉说故事

2020-12-31 · TA获得超过3476个赞
知道大有可为答主
回答量:2.8万
采纳率:69%
帮助的人:1120万
展开全部
你可以直接跟你的领导委婉的说,如果真的需要加班的话,自己的体力可能不支,而且加班的效果也不会特别的好。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式