你好倒班制度,我想问一下她排班排大夜小夜,却让我们从17点到岗,第二天8点才下班,一周上4个班,休一天还返个白班,请问这样违法吗

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摘要 亲,你好!法律分析:根据《劳动法》规定,工人每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过44小时。对于需要安排夜班工作的岗位,应当遵循夜班工作时间不得超过8小时的原则,并应当按照国家规定为夜班工作人员提供相应的保护措施。因此,如果您的班次安排超过了法定工作时间限制,那么就存在违法的情况。
咨询记录 · 回答于2023-04-26
你好倒班制度,我想问一下她排班排大夜小夜,却让我们从17点到岗,第二天8点才下班,一周上4个班,休一天还返个白班,请问这样违法吗
亲,你好!法律分析:根据《劳动法》规定,工人每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过44小时。对于需要安排夜班工作的岗位,应当遵循夜班工作时间不得超过8小时的原则,并应当按照国家规定为夜班工作人员提供相应的保护措施。因此,如果您的班次安排超过了法定工作时间限制,那么就存在违法的情况。
~在吗?
我想问问,她这么排班,但是工作时间和她排班不符,是按照什么来计算上班时间的
一般情况下,工作时间是根据员工实际开始工作和结束工作的时间来计算的,而不是根据排班表上的时间来计算的。因此,如果您的排班表上的时间与实际工作时间不符,您应该按照实际的工作时间来计算工作时长。如果您无法确定您的工作时间,您可以向公司的人力资源部门或者相关部门咨询,以便确定您的工作时间和计算工资。
还有他的一周休息还排我们备班,不让离沈,还有面试时说的每周休两天,都没有做到,他排的备班属于加班吗
这个您没和他说过吗?
说过了,她说不干就离职
当时有没有录音下来
没有
如果您对公司的排班安排、休息时间等存在异议,可以向公司的人力资源部门提出申诉,说明您的意见和要求。如果公司没有对您的申诉做出满意的回应,您可以向当地劳动监察部门投诉,要求他们进行调查处理。在进行投诉前,建议您收集相关证据
老师的建议是上诉
好的
您这边诉讼书写好了吗?
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