甲乙两家公司向社会招聘人才,两家公司招聘的基本条件相同,只是工资待遇有如下差异。甲公司:年薪一万元

甲乙两家公司向社会招聘人才,两家公司招聘的基本条件相同,只是工资待遇有如下差异。甲公司:年薪一万元,每年加工资200元,乙公司半年薪五千元,每半年加工龄工资50元。如果到... 甲乙两家公司向社会招聘人才,两家公司招聘的基本条件相同,只是工资待遇有如下差异。甲公司:年薪一万元,每年加工资200元,乙公司半年薪五千元,每半年加工龄工资50元。如果到两家公司工作总的收入相等,这必须工作多少年 展开
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曼奇尼聊球
2014-07-23 · TA获得超过2.3万个赞
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假设在甲乙两公司所工作的年数为n,n年后所得工资待遇如下公式:
甲公司=10000n+200n+n(n-1)×200/2
乙公司=5000×2n+2n(2n-1)×50/2

整理为:
甲公司=100n×n+10100n
乙公司=100n×n+9950n,不可能相等啊
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