为什么混不好职场?
职场中,混得好的人,总是相似的。
那些在职场中混的不好的人,有各种各样的原因。而混得好的人,却都有一个共同点,那就是心态好。
1、心态好的人,能够给团队带来正能量
一个充满正能量的团队,是比较容易获得成功的,而这个团队的背后,需要一群心态好的人来支持。
小敏和小梅是同一届的同学,他们共同进入一所大公司里面做实习生。小敏做事比较认真,性格活泼开朗,每天身上都充满了能量。小梅做事十分的认真靠谱,但是性格比较忧郁,每天都紧锁眉头。不过她的业务能力确实比小敏要强一些。
等她们实习结束的时候,面对着公司的最终考核,小敏觉得自己能力不是特别好,可能没有机会,然而最终的结果却让她大吃一惊,因为最终她被录取了。后来当小敏问领导原因的时候,她才知道因为她心态比较好,可以给团队带来正能量,让周围的同事感到很舒服。
2、心态好的人,对自己的工作充满热情
有好心态的人,在工作中不管遇到什么,都不会轻易放弃,不管受到什么打击,都能对工作充满热情。
小南是银行的大堂经理,和他一起工作的还有其他两个同事。其他人都觉得大堂经理这个职业没有什么发展前途,所以每天的工作做到合格就好了。但是小南觉得,不管什么工作只要你认真对待,都会取得成功。于是他每天都热情满满的去工作,最终被破格提拔了。
所以,心态好的人,对自己的工作充满热情,会想办法做好手中的事,创造价值出价值。必然也就会混得很好。
3、心态好的人,敢于接受工作的挑战
当人们面对一项比较难的工作时,心态好的人会勇敢的挑战它,突破自己的瓶颈。心态不好的人会推脱掉,让自己处于舒适区。
小雅是一家大公司的实习生,有一次公司有一项比较艰难的任务,而她的领导不在。另一个部门的领导很坚定的和小雅说,让她临时顶住。小雅刚接到这个信息时,是有一些犹豫的,不过她认为,自己应该走出舒适区,挑战下自己。最终她完美的完成了这项任务,最终不仅成功转正,还在很短的时间内进入了管理层。
不同的心态,会有不同的思维方式,就会有不同的行动,最终也会有不同的结果。
总之,在职场中若想获得比较好的成就,一个好的心态是必不可少的,因为它可以给你的团队带来正能量,让你敢于突破自己的舒适区,取得更大的成就。
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