Question

领导喜欢会说什么话的下属？

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Answer 1

所有的领导都喜欢听好话，这是人性。所有的领导也喜欢能忠实执行自己意愿的下属。领导需要两种人：一种是懂他们心意、能陪他们玩，同频道的人。一种是业务能力突出，踏实做事的人。如果有人刚好两者兼之，那恭喜，这个人肯定很快会被提拔。

至于巴结上司、唯命是从，如果只知道说领导好听的话，没有实际业务能力，同事看不起，领导在提拔时，虽然有心，多少要掂量。这种人可以一时过得很热闹，没有核心竞争力，换个领导，风格不同，绝对是第一个被开刀的。对于巴结和唯命是从，有时候是吃不到葡萄说葡萄酸。

如果领导的方向和策略正确，下属很认可领导的观点和做法，从内心到行为都非常拥护，并且坚决地执行。这样的下属，领导当然非常喜欢和认可。在另外一些下属眼里，也许这人是巴结和唯命是从。如果明知领导所说的不符合实际，甚至错误的，不谦逊地向领导反映情况，争取调整方案，反而盲从、推崇和执行，这才是巴结和唯命是从。

就算领导一时喜欢，最后也会觉得，这种下属还是不智，不会让自己的决策更科学，只能让他陪自己玩，事业和工作升迁还是要谨慎考虑。领导喜欢的是，既会说话，又会做事的人，这里的说话，是指能说到领导心坎儿里的话，而不是那些假大空的话，或者长舌妇的八卦话，会做事不一定对自己的业务会做事，而是做做领导心中所想解决之事。

现在不管是不是领导，好像大家都喜欢会说话的人吧！ 这里说会说话是指情商高，会做事情，在任何场合都不会让人感觉到尴尬吧！做事说话都会顾及到他人吧！作为领导比起会说话的，领导可能更看重的是你的能力，你为他创造的价值，这个是毋庸置疑的，你做出成绩了，领导是看得见的。

Answer 2

所有人都喜欢会说话的人，但是前提是说话要诚恳，而不是拍马屁或献媚的态度说话，能够做到领导的位置上说明这个人还是有水平的，看人的水平也很高，如果只是一味的拍马屁说好话是没用的，再好也不如把工作做好，业务熟练做出成绩比说多少好听的话都有用。

Answer 3

喜欢说好话的，经常夸一夸领导，或者捧一捧他，他都会非常的高兴，毕竟很少有人喜欢听不好听的话。

Answer 4

会说“好听”话的，但是这个好听不是拍马屁，而是说话非常的得体，有理有据，并且掌握好分寸，让人交谈会觉得如沐春风

Answer 5

领导们都喜欢阿谀奉承的人，他们都喜欢被员工们很了高高在上，喜欢被称赞，这样会让他们很开心。