Question

福建教师招聘面试考试流程有哪些？

Answer 1

1.面试报到及抽题
考生需提前30分钟到达指定地点报到，工作人员要核对学生身份证信息。之后，由工作人员根据系统安排好的时间，通知考生面试的顺序和考试内容，抽题:第一种情况是由同一学科学段的第一名抽取面试考题，其他考生也使用同一套考题;第二中情况是由每个考生抽取各自的考题。
2.候考
考生报到完毕后进入候考区准备考试，需携带的证件有准考证和身份证。到指定地点做说课或试讲考核前的准备。教师招聘面试根据各地实际情况，一般备课时间是30分钟到60分钟。
3.进入考室
引导员到候考室宣布：“请xx号考试入场”。不允许引导员直接叫考生姓名，否则算是严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生的顺序编号。
4.作答
作答依据不同面试形式而有所不同。报自己的考试顺序号，说明说课或试讲的课题，然后开始进行说课或试讲活动。说课和试讲时间一般为10-20分钟。在答辩(非结构化面试)时，时间一般不会超过15分钟。(特别注意的是，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。考生应试时只向面试组报告本人抽签顺序号，不得以任何方式向评委透露或暗示本人的姓名等信息。)
5.评定成绩
考官将各自对考生的评分表交给计分员，计分员在合算分数时一般会把考官所打分数去掉一个最，去掉一个最低分，求出平均分。核算完毕，交给监督员审核。审核完毕后，由工作人员记录在案。
6.成绩查询和公布成绩
分两种情况：一种是面试结束后，工作人员核算完分数。当场宣布面试成绩。等所有面试结束后，将笔试与面试的综合成绩公布并确定拟聘人员。第二种是面试结束后考生回家等待，网站将公布面试成绩、总成绩、排名以及入围和体检名单。

Answer 2

福建教师招聘面试考试流程主要分为以下几个步骤：确定面试人员、候场、抽签、正式考试、考官评分、成绩公示。
确定面试人员：笔试结束后几天内，考生可以查询到自己的笔试成绩以及是否入围面试，确定可以进入面试的人员会收到相关通知。
候场：考生在规定的时间之前到达考场教室， 需要提前进行候场，带好必须的准考证、身份证、签字笔等。
抽签：按照工作人员的规定顺序抽签，抽取自己的面试形式。
正式考试：按照规定的面试顺序和面试形式（包括试讲、说课、答辩三种形式）进行面试即可。
考官评分：考官会在当天对考生进行综合评定，核算平均分。
成绩查询：面试后期考生可以在官方网站进行成绩查询。

Answer 3

　1.备考教室：等候和抽签,需要带好通知里要求的一切证件,有的区允许带复习资料进去等候.
　　2.准备环节:依次进入笔试考试教室，拿到卷子后，约30分钟快速完成说课稿 注意时间很紧 ，尽量15分钟内完成，写完还需要用几分钟顺下来→速记背诵
　　记住——框架!框架最重要
　　3.进入:被叫到面试教室门口等候，记住!虽然可以带说课稿的纸进去，没有人拦着，不过一定会影响分数!一定要脱稿!!!+自信入场。
　　环节如下:
　　有礼貌地敲门→推门进入→闭门→上台→微微鞠躬问好→(黑板有字擦干净)→介绍自己今天的说课、试讲题目→正式开始→10分钟结束→问答环节→全部结束擦干净黑板鞠躬退场
　　4.面试结束后会被带到等候结果的教室，会有所有同期考生等待，所有人都考试结束后才能一起离开。
　　在这个教室，你可以做的：
　　和尽可能多的考生交流，看看大家的情况和发挥。
　　带着纸笔，一会会有工作人员来公布同组/同批次的所有考生的信息，你记下来你和同组的面试成绩，再加上之前公布的笔试成绩，不出考场，你就能知道自己和所有人的排名和结果了。
　　最后核对无误 没有争议后，工作人员会让每人签字确认，依次离开。