合同上有“签订岗位聘用合同,纳入编制管理”是什么意思?

答：签订岗位聘用合同,纳入编制管理意味着你成为正式员工，而不是什么临时工，派遣工和劳务工等等等供。享受这个机构的所有福利和应有待遇。1、签订岗位聘用合同纳入编制管理，一般情况下事业编都是签合同的。（1）聘用合同，其决定的不是劳动关系，而是人事关系，所以它不受《劳动合同法》的约束；（2）劳动...

2019-08-06 回答者: yfrdjkl 2个回答 14

员工和职员的区别??

答：员工包括职员和工人职员－机关、企业、学校、团体里担任行政或业务工作的人员。员工的范围大一些

2019-08-09 回答者: _张景景 15个回答 6

劳动合同制业务类司法辅助人员和综合类司法辅助人员有何区别

答：编制不同：劳动合同制业务类司法辅助人员属于临时招聘性质的，不占用编制，单位对是否继续签约有绝对决定权。综合类司法辅助人员（政法专项编制人员）要上报人事局备案，占用编制名额，单位不能独自决定人员去留，需报人事局审批，即相当于说是过去的铁饭碗。2.福利不同：劳动合同工所享受的一切福利据合同中...

2019-04-13 回答者: 勒泰姆姆 2个回答 20

事业单位聘任制,和正式职工有何区别??

问：如题，求赐教，两种身份的待遇有何不同？

答：2、工资待遇不同：合同制人员工资由单位预算外收入中解决合同工所享受的一切福利据合同中商定的条款确定，只要合同没变则待遇不变，受法律所约束。合同制员工属于临时招聘性质的，不占用编制，单位对是否继续签约有绝对决定权。3、付款方不同：被聘用人员的工资是由事业单位自己付，而正式在编人员的工资却...

2019-04-03 回答者: 蔷祀 6个回答 15

...所谓“编制”是全国统一承认的证?还是省级承认的?

问：我的专业是药学。报考的话是要哪些条件呢以及在哪报考呀？国家有没有相...

答：医院编制是全国统一承认的，医院事业编制是指医院作为国家卫生单位被列入事业单位，由财政进行差额拨款或自取自收。医院的正式工作人员列入事业编制，其工资和活动经费的开支渠道由国家事业费开支及单位收入组成。工作人员的工作范围及收入分配均按岗位等级决定。技术岗位等级 高级岗位 主任医师、副主任医师：具备...

2019-08-26 回答者: qqhai234 6个回答 24

怎样理解银行编制

答：国有四大银行：以前主要是分“合同工”和“正式工”，所以此前的“合同工”就和现在的劳务派遣工是一个性质的。而现在听说，国有四大行已没有“合同工”和“正式工”的区别，如果是派遣性质的话，就是和派遣公司签合同，并且还要签上一定的期限。各股份制银行：没有“合同工”这一说法，但有“临时...

2022-12-24 回答者: 霹雳小子懒棕6 1个回答

医院的人事代理是不是很不好啊,是和劳动局签合同,奖金拿50 %。和医...

问：是一个医学院的附属医院，三甲医院，还有一个三乙的医院可以和医院签合...

答：这个肯定不好得，在医院最好得是纳入事业编制的那部分人，其次是院聘的合同制职工，以上人员的档案由院方负责。人事代理，就是把你的档案交到人才中心，这个待遇要看你们合同上的约定，可能也不会比院聘合同工差（肯定比纳入事业编制的医生差），但是在实际操作中，往往医院领导还有下面的职工情感上都会...

2011-11-08 回答者: 九蜂巢顾问 3个回答 4

...的内勤是否有编制?属于合同工还是正式工?待遇如何?福利如何?_百度知...

问：阳光财产保险股份有限公司甘肃分公司 的内勤是否有编制？属于合同工还是...

答：正式编制和劳务派遣不做赘述，百度一下，非常清楚。在签订合同的时候，你看看合同就知道了，至目前还没有听说阳光财产险有临时工。在签订合同之前，也就是对方决定录用你之后，你可以了解你想要了解的信息，如工资标准，福利情况。假期和休假制度和社会其他企业一般，没有区别。最后，顺便更正一下一楼答案...

2010-11-18 回答者: 知道网友 3个回答 8