Question

当下级的业绩不好时,上级怎么说

Answer 1

问：当下级的业绩不好时,上级怎么说

答：您好，作为上级，如果我们发觉下级业绩不达标，我们应该思考员工是否在工作中的某个环节做的不好，然后根据员工在工作上面的不足加以指导。与此同时，我们应该多和员工沟通，了解他们是否在工作上遇到问题，给予他们改进的意见。

答：应该考察对方是否是真的认真。但是也要认真如实的告诉对方业绩不达标，并且在给对方一定的时间让他跟上公司的脚步。如果还是跟不上说明对方不适合这份工作。