择业期内未就业，究竟怎么判定？
1个回答
关注
![]()
展开全部
亲爱的用户：
择业期内未就业是指高校毕业生从毕业之日起的两年内，若从未找到过工作的情况。在择业期内，那些尚未落实就业单位的毕业生可以享受与应届生同等的待遇。然而，一旦毕业生与企业签订了劳动合同，即使之后选择辞职，也不再被归类为择业期内未就业。
关于择业期内未就业的户口档案处理：
1. 毕业生若在离校办理派遣手续时仍未落实就业单位，或在规定的择业期结束后仍未找到工作，可以根据个人意愿，依据《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，将档案及户口转至其入学前的户籍所在地，即生源地。
2. 人才交流中心会接收这些毕业生的档案，而公安部门则会为他们办理落户手续。
咨询记录 · 回答于2023-12-29
择业期内未就业，究竟怎么判定？
择业期内未就业
择业期内未就业指的是高校的毕业生从毕业之日起的两年内从来没有找到过工作的情况。在择业期内，没有落实就业单位的毕业生可以享受和应届生同样的待遇。一旦毕业生与企业签订了劳动合同，即使辞职也不再属于择业期内未就业。
择业期内未就业户口档案如何处理
一、转入户口所在地
毕业生未就业即毕业生在毕业离校办理派遣手续时，尚未落实就业单位，或在规定的择业期过后，仍未落实就业单位，根据毕业生本人意愿，依据《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》将档案及户口转至其入学前户籍所在地，即生源地。人才交流中心要接收其人事档案，公安部门要为其办理落户手续。
择业期两年以结业时间还是以毕业证时间为准
亲亲，毕业时间
有人说以结业离校时间为准呢
择业期政策以毕业证书落款时间为准，是因为毕业生的毕业时间是存在差异的，例如研究生有春季毕业和秋季毕业，还有因为各种原因延迟或提早毕业的学生，他们的毕业时间更是不定的。为保障不同毕业时间的毕业生享受择业期相关待遇，因此择业期政策以毕业证书落款时间为准。
已赞过
评论
收起
你对这个回答的评价是？
