工作分析主要有哪些方法？
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咨询记录 · 回答于2024-01-04
工作分析主要有哪些方法？
亲
，教材局归纳典型的工作分析的方法可分为以下种类：
1. 工作流程分析：通过研究工作的步骤，确定工作的输入、输出、过程和活动，以及它们之间的关系。
2. 职能分析：通过研究和描述职能和职责，以及职能之间的关系，确定工作的组织结构。
3. 任务分析：通过研究具体任务和活动，以及它们之间的关系，确定工作的完成方式。
4. 工作特性分析：通过研究工作的特性，以及工作、职责和任务之间的关系，确定工作的结构和内容。
5. 系统分析：通过研究系统的构成、工作流程和结构，确定系统的输入、输出和活动。
6. 工具分析：通过研究工具和技术，以及它们之间的关系，确定工作的实施方式。
相关资料：
中华人民共和国教育部教材局是中华人民共和国教育部的司局机构。主要职责承担国家教材委员会办公室工作，拟订全国教材建设规划和年度工作计划，负责组织专家研制课程设置方案和课程标准，制定完善教材建设基本制度规范，指导管理教材建设，加强教材管理信息化建设。
，教材局归纳典型的工作分析的方法可分为以下种类：
1. 工作流程分析：通过研究工作的步骤，确定工作的输入、输出、过程和活动，以及它们之间的关系。
2. 职能分析：通过研究和描述职能和职责，以及职能之间的关系，确定工作的组织结构。
3. 任务分析：通过研究具体任务和活动，以及它们之间的关系，确定工作的完成方式。
4. 工作特性分析：通过研究工作的特性，以及工作、职责和任务之间的关系，确定工作的结构和内容。
5. 系统分析：通过研究系统的构成、工作流程和结构，确定系统的输入、输出和活动。
6. 工具分析：通过研究工具和技术，以及它们之间的关系，确定工作的实施方式。
相关资料：
中华人民共和国教育部教材局是中华人民共和国教育部的司局机构。主要职责承担国家教材委员会办公室工作，拟订全国教材建设规划和年度工作计划，负责组织专家研制课程设置方案和课程标准，制定完善教材建设基本制度规范，指导管理教材建设，加强教材管理信息化建设。
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