Question

万科物业招聘专员怎么样,压力大嘛

Answer 1

问：万科物业招聘专员怎么样,压力大嘛

答：万科的招聘专员，工资再6-8千呢，他的福利待遇是都有的，比如五险一金呀，还有产假什么的，我就不说了，那招聘的话，如果招到人。压力都不大。不过万科的福利好呀，这就很好招人了呀，也好留住人呀。

答：你可以去试试呢，

答：一、岗位责任：1.积极发掘市拓相关信息，协同部门负责人达成意向合作。同时负责客户招聘需求对接及关系维护，并结合一线招聘现状，阶段性提出合理性建议。2.承接属地招聘专项工作落地，招聘制度与体系搭建；3.负责招聘前端简历获取、筛选，及日常面试及人选入职对接工作； 4.深挖属地招聘渠道资源，与属地标杆人力资源服务公司、人才中介建立良好合作关系，保证人员有效供给；5.建立完善渠道管理体系，结合招聘数据分析，撰写招聘渠道分析报告，对合作渠道进行及时评估； 6.完成领导交待的其他事项。

答：你看他们招聘专员的工作内容。希望对你有用哦