Question

谈一谈党建工作在国企中的作用和必要性？

Answer 1

问：谈一谈党建工作在国企中的作用和必要性？

答：亲，你好，面对新的经济形势，党务工作者必须积极探索党建工作融入煤炭企业安全生产、经营管理以及和谐稳定等工作的切入点，丰富党建工作内容，创新党建工作方法，切实提高工作实效性和针对性，使企业在新形势下经受得住考验，助推企业健康长远发展。1、党建工作是保证国企改革发展的政治方向。发挥国有企业党组织的政治核心作用，是国企企业所有制的性质决定的。国有企业的党建工作，就是要保证、监督党和国家重大方针政策在国企中的实施、落实情况。国企中各级党组织在思想上、行动上与党中央保持一致，推动企业建立与现代企业制度与适应的企业发展战略，适应现代生产力发展要求，保证企业改革发展方向，从而提升党的执政能力，增强党的执政地位。

答：2、党建工作是实现企业和谐稳定的思想保证。党建工作能够有效融入思想教育、作风转变、信访稳定等工作中，加强党员队伍建设，促进企业和谐稳定发展。随着企业改革的不断深化，各种矛盾逐渐突显，如果任由其发展，会使职工思想动态出现较大波动，影响企业的和谐稳定。通过党建工作的开展，能够密切关注职工的思想变化，及时帮助职工释疑解惑，解决生活和生产中的实际困难。同时，利用党建思想政治工作能够及时宣传国家的政策方针和企业的具体举措，切实转变职工陈旧的思想意识，引导职工维护企业和谐发展。

答：3、党建工作是实现企业文化建设的基础保障。国有企业能否保持正确的发展方向，企业文化起着至关重要的作用。近年来，企业文化建设成为企业发展的重要组成部分，其不仅能够提高企业自身竞争力以及综合实力，而且能够调动职工工作积极性和团结进取意识，已经成为适应现代生产力发展要求，保证企业改革发展方向，为全面建设小康社会建立企业发展目标，从而提升党的执政能力，增强党的执政地位。企业的一种新的管理方式。企业想要充分发挥文化管理的作用，就必须在党建思想工作的基础上开展，提升党建思想工作的影响力。党员应继承党的先进思想，发扬模范带头作用，在群众中发挥楷模和表率作用。加强党建工作能够有效统一职工的思想，企业要坚持以人为本，维护职工的切身利益，促进职工主人翁意识的形成，积极主动做好自己的本职工作，为企业发展做出自己应有的贡献。

问：若你的手上还有许多工作没有做完，又到周末或者下班时间，领导又安排本该其他人的工作，你该怎么办

答：在工作中难免会出现工作多、任务重、时间紧的情况，这就要求我们具备想方设法克服困难的能力。领导安排工作给我，是对我工作能力的肯定，我会尽自己最大的努力去完成。首先了解任务情况。一方面询问新任务，向领导了解新任务的具体内容，包括紧急程度、工作思路、注意事项等；另一方面梳理手头工作，包括工作数量、进展程度、预估时间等，做到心中有数。其次分情况处理。如果新任务十分紧急，而我手头的工作不急，那么我会按照轻重缓急的原则，优先处理新任务。一方面根据领导思路指导，结合自己工作经验，保质保量完成任务；另一方面掌握方法，提高效率。我会梳理任务，制作工作表，明确手头任务的进度和时间节点，遇到困难、阻碍任务进程时，及时请教同事或上网借鉴经验，若无法在规定时间内完成，我会牺牲个人时间，加班加点也要保证按时完成所有工作。如果手头任务和新任务都十分紧急，我会和领导说明情况，告诉领导自己手头的工作量、截止时间以及进展情况，如果两者兼顾会影响完成效果，希望领导体谅。同时我会向领导建议，由其他有经验的同事主导新任务，自己能做一些辅助性工作，配合同事，共同完成好此项任务。最后总结反思，提升自我。对工作中暴露出的问题