工伤可以报警处理吗?
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法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日一年内或者被鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
咨询记录 · 回答于2024-01-12
工伤可以报警处理吗?
您好，工伤可以报警处理：
可以报警处理的。出工伤当然可以报警，而且这也是将来向用人单位要求赔偿的证据。
. 出工伤可以向110报警。劳动者第一时间向民警求助可以获得及时有效的应对和治疗，对于公安机关出警后形成的相关调查笔录、执法记录，可以作为工伤事故记录。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业bing防治法规定被诊断、鉴定为职业bing，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业bing之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日一年内或者被鉴定为职业bing之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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