Question

满一年有年假是从试用期开始算吗

Answer 1

问：满一年有年假是从试用期开始算吗

答：您好~是的，满一年有年假是从试用期开始算。工作满一年应当是从试用期开始算起的。也就是正式成立劳动关系之日开始计算，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

答：法律依据：《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。