Question

物流公司要求买车加入提供货源真的吗

Answer 1

问：物流公司要求买车加入提供货源真的吗

问：物流公司要求买新能源面包车，在仓库自己装卸果蔬，往市区各超市，酒店配送。月薪15000左右，靠谱吗？而且带我去仓库简单看了一下

答：亲 很高兴为您解答：物流公司要求买车加入提供货源真的吗答：亲亲 是真的，会靠谱哦。一、开车前1、开车之前对车况进行认真检查：可将反光镜、前挡风玻璃、后挡风玻璃擦拭干净，提高视觉度；检查汽车喇叭是否清晰、正常，因为在恶劣天气中行车，喇叭的声音也是周围车辆判断您位置的标志；此外，还需检查雾灯是否可以正常开启。2、要及时查看天气预报，掌握出行气象变化：收听路况信息和注意高速上的LED信息屏，了解路段信息变化。

问：能说点实质性的建议吗？比如签合同要注意的方面，货源充足的保证，防止自己不要被骗。

答：一、仔细了解情况，莫签不知情合同。《劳动合同法》规定，招用劳动者时，应当如实告知工作内容、条件、地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。打工者签订劳动合同前，应尽量对用人单位的这些情况以及企业文化、发展趋势、员工管理等进行全面了解，尽量与资质和声誉较好的单位签订劳动合同，从源头防范非法用工和侵害合法权益的情形发生。 二、签约落在纸上，莫签口头承诺合同。《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。口头约定一旦发生纠纷各执一词，打工者往往有口难辩。所以，打工者要主动提出签订书面劳动合同。如单位不签，可向当地劳动保障部门反映并由其督促签订。 三、查清用人资格，莫签主体不适格合同。事先了解单位名称、法人是谁等情况，注意与具备用工主体资格的人直接签订劳动合同，对于转包严重的行业要特别小心。 四、细读合同条款，莫签条款不全合同。《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备单位名称、住所和法定代表人;劳动者姓名、住址和居民身份证号码;合同期限;工作内容和地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护等。外出打工，可向劳动保障部门索取规范合同文本，避免遗漏重要条款。若单位事先起草了文本，要仔细阅读对于报酬、岗位、试用期、合同终止与解除等重要条款以及岗位说明书、劳动纪律、工资支付规定等规章制度。 五、重要条款纸上约定，莫签模糊不清合同。根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》等规定，工资应以人民币形式支付，且至少每月支付一次。根据《最低工资规定》，工资在剔除加班工资和中班、夜班、高温、低温、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴以及法定福利待遇等之后，不得低于当地最低工资标准。 六、牢记基本权利，莫签侵犯权益合同。《劳动法》规定，劳动者每周至少休息一日。 七、掌握录用条件，莫签拖欠克扣合同。用人单位随意设定“录用标准”，就可能出现以试用期“不符合录用条件”为由随意解除劳动合同，或随意降低、克扣工资或延长试用期限。所以，签订合同前，还要详细了解录用条件，最好书面确认录用条件。 八、拒绝违法行为，莫签卖身合同。《劳动力市场管理规定》、《劳动合同法》规定，招用劳动者，不得扣押居民身份证和其他证件，不得要求提供担保或以其他名义收取财物。打工者要对提供虚假招聘信息、收取招聘费用、保证金或抵押金、扣押身份证等证件及“一切行动听从单位安排”等违