老板扣员工的工资应该怎么处理

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摘要 “用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,老板克扣员工工资最快、最节省时间和提高效率的方式是通过与老板协商解决。协商解决不了的,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。”
咨询记录 · 回答于2022-05-03
老板扣员工的工资应该怎么处理
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“用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,老板克扣员工工资最快、最节省时间和提高效率的方式是通过与老板协商解决。协商解决不了的,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。”
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