教师招聘笔试成绩怎么折算呢
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您好，很高兴为您解答,教师招聘笔试成绩50%+面试成绩50%教师招聘的成绩是按照笔试成绩50%+面试成绩50%计算的，总分200分，笔试和面试各占100分，其中笔试的公共基础知识30分，教育基础知识70分;面试考试的试讲和说课分数是考官根据你面试时的综合表现打分的。
咨询记录 · 回答于2022-07-10
教师招聘笔试成绩怎么折算呢
您好，很高兴为您解答,教师招聘笔试成绩50%+面试成绩50%教师招聘的成绩是按照笔试成绩50%+面试成绩50%计算的，总分200分，笔试和面试各占100分，其中笔试的公共基础知识30分，教育基础知识70分;面试考试的试讲和说课分数是考官根据你面试时的综合表现打分的。
图图老师，我有个问题想请教一下你，江西教师招聘考试笔试成绩是怎么算的呐
你这个是计算的总分呐，我只想知道教师招聘笔试是如何计算的
您好，很高兴为您解答,考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。
您好，很高兴为您解答,教师招聘考试总成绩一般为笔试成绩×50%+面试成绩×50%(也有地方是四六分，或者是三七分
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