签了合同没做满三个月辞工要扣工资合法吗

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摘要 不合法。
除培训费外,其他离职违约金、克扣工资都是不合法的,只要按照法律规定提前30天书面通知公司办理离职,就可以自离
咨询记录 · 回答于2022-05-18
签了合同没做满三个月辞工要扣工资合法吗
不合法。除培训费外,其他离职违约金、克扣工资都是不合法的,只要按照法律规定提前30天书面通知公司办理离职,就可以自离
法律依据《劳动合同法》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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