公务员患抑郁症单位怎么处理
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律师分析:
事业辞职要禁考五年。服务的年限是不满两年的公务员和参照公务员法管理机关的工作人员,被辞退没有满五年的公务员和参照公务员法管理机关工作人员不得报考,若是单位是同意辞职的,就能报考,若是单位并不同意辞职,自动离职就会按照《公务员法》规定按照单位辞退进行处理。
【法律依据】:
《中华人民共和国公务员法》 第八十一条 公务员“未满国家规定的最低服务年限的”,不得辞去公职。按照有关规定,公务员最低服务年限为五年。因此,公务员在试用期内不得提出辞职,但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。
以下情况在国考中不允许报名:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
(3)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;
(4)服务年限不满2年(含试用期)的公务员;
(5)现役军人、在读的非应届毕业生;
(6)具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
事业辞职要禁考五年。服务的年限是不满两年的公务员和参照公务员法管理机关的工作人员,被辞退没有满五年的公务员和参照公务员法管理机关工作人员不得报考,若是单位是同意辞职的,就能报考,若是单位并不同意辞职,自动离职就会按照《公务员法》规定按照单位辞退进行处理。
【法律依据】:
《中华人民共和国公务员法》 第八十一条 公务员“未满国家规定的最低服务年限的”,不得辞去公职。按照有关规定,公务员最低服务年限为五年。因此,公务员在试用期内不得提出辞职,但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。
以下情况在国考中不允许报名:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
(3)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;
(4)服务年限不满2年(含试用期)的公务员;
(5)现役军人、在读的非应届毕业生;
(6)具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
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