如果你是一名新上司，你下面的员工有老员工，他们不服你的管理，你该如何去做好你的管理呢？
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第二，间接打听他有什么难处，能帮的就帮一把，感化他，这样做你的胸怀让其他员工很快被感知到，你的威信在公司里马上树立；
咨询记录 · 回答于2021-11-04
如果你是一名新上司，你下面的员工有老员工，他们不服你的管理，你该如何去做好你的管理呢？
您好，欣赏感谢您的信任，我是埃里克森国际教练学院认证团队教练、旭势认证高管教练、新精英认证职业规划师，持续精进心理学、职业规划、团队管理十年的时间，成长小时数2500+，很高兴为您解答疑问。
第一，欣赏认可他的优点，当人感到被认可了，心灵上多少有些触动；
第二，间接打听他有什么难处，能帮的就帮一把，感化他，这样做你的胸怀让其他员工很快被感知到，你的威信在公司里马上树立；
第三，了解他身上到底有哪些核心能力，充分运用他的能力
第四，非常关键的你要耐心，不被她的存在而干扰
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